Adjoint Logistique F/H

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Publiée le 29/03/2024
  • Type de contrat :  Travail temporaire - 7 jours

  • Temps de travail :  Temps plein

  • Lieu Saint-Crépin-Ibouvillers

L'entreprise

RM Intérim – Beauvais est votre partenaire emploi au cœur de l’ Oise. Nous sommes situées au 20 avenue blaise pascal. 

Notre agence d'intérim et de recrutement diffuse au quotidien des offres d'emploi à pourvoir dans des secteurs d'activité multiples. À vocation généraliste, l’agence se tient à votre disposition pour répondre à vos besoins et vos attentes.

Description du poste

Au sein de notre Fonderie de Picardie (700 salariés) vous serez rattaché au service Supply Chain. Votre mission principale est de participer à la gestion des flux de produits en assurant la réception, le stockage, la préparation ou/et leur expédition. A ce titre, vos activités seront :

-  Organiser et inventorier les zones de stockage

-  Préparer les commandes

-  Réceptionner et Expédier des marchandises/produits (charger/décharger, identifier, contrôler, ranger …)

-  Assister le supérieur hiérarchique dans l’organisation des activités logistiques

-  Suivre l’activité en l’absence du responsable

-  Alerter sur les non-conformités,

-  Respecter et faire respecter les instructions QSSE

Profil recherché

Le profil recherché :

Connaissances élémentaires en français : lire, écrire et compter

Connaissance de générales en informatique (bureautique et informatique embarquée)

Connaissance d’un outil de gestion informatique (ERP)

Connaissances générales en répartition des charges à l’essieu

Connaissances approfondies en manipulation de charges lourdes

Habilitation des CACES 3

 

Horaires de travail : 2*8

 

Lieu de travail : Saint Crépin Ibouvillers (60)

 

Rémunération :  Selon profil sur 13 mois + restaurant d’entreprise + prime vacances + avantages sociaux (Comité Social d’Entreprise)

Réf: 79524794-4be5-4866-99e0-72b206c23a03

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Adjoint Logistique F/H

Travail temporaire - 7 jours
Temps plein
Saint-Crépin-Ibouvillers

Ces informations permettent de traiter votre candidature. La base légale est celle des mesures préalables à la conclusion d’un éventuel contrat de travail. Sauf si action de votre part, elles sont conservées pour une durée n’excédant pas 2 ans.

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