technicien métrologue F/H

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Mise à jour le 09/05/2025

  • Type de contrat :  CDI

  • Temps de travail :  Temps plein

  • Lieu Saint-Paul

L'entreprise

RM Intérim – Beauvais est votre partenaire emploi au cœur de l’ Oise. Nous sommes situées au 20 avenue blaise pascal. 

Notre agence d'intérim et de recrutement diffuse au quotidien des offres d'emploi à pourvoir dans des secteurs d'activité multiples. À vocation généraliste, l’agence se tient à votre disposition pour répondre à vos besoins et vos attentes.

Description du poste

Vos missions: 

  • Effectuer des contrôles en cours de fabrications
  • Réaliser les contrôles destructifs sur les procédés spéciaux
  • Effectuer les contrôles des échantillons initiaux
  • Réaliser les contrôles sur les entrants matières premières, composants d'achats

Profil recherché

Profil recherché :

  • Connaître les métiers de la transformation des métaux en feuille
  • Savoir lire, interpréter et faire des plans/schémas techniques
  • Connaitre les cotations ISO
  • Savoir utiliser les moyens de contrôle standard (pied à coulisse, colonne de mesure, rapporteur d'angle...)
  • Savoir lire les docuements techniques (gammes, dossier de frabrication...) 

Réf: a0dccb0e-4cba-4e83-bf35-9d9415d8e3eb

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technicien métrologue F/H

CDI
Temps plein
Saint-Paul

Dans le cadre de la création de votre profil de candidature sur le site carrière de la société RM Intérim Beauvais, les informations recueillies ci-dessus sont traitées selon la base légale des mesures précontractuelles à la mise en relation avec la société RM Intérim Beauvais et à la conclusion d’un éventuel contrat de travail avec celle-ci, et selon l’intérêt légitime à la constitution d’une CVthèque.

Aucun transfert hors de l’Union Européenne ne sera opéré.

Sauf action de votre part, la durée de conservation de vos données n’excède pas 2 ans.

En application des standards et des politiques de sécurité (PSSI) en vigueur, les mesures techniques efficaces et optimales sont appliquées aux traitements des données (accès et protocoles sécurisés, gestion des droits et administration, sensibilisations des collaborateurs, etc.).

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