Carrossier-peintre F/H

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Publiée le 07/10/2026

  • Etablissement :  RM Intérim - Paris

  • Type de contrat :  CDI

  • Temps de travail :  Temps plein

  • Lieu Athis-Mons

  • Salaire 2700 EUR (€) - 3100 EUR (€) / mois

L'entreprise

 
RM Intérim Division Automobile vous propose les profils qualifiés issus des métiers de SAV, Commerce, Assistanat, Management et Ingénierie (Intérim & CDI).

Au fil des années nous avons développé des vrais partenariats avec les groupes privés et nationaux de distribution de l'automobile.

Nos valeurs sont Confiance, Professionnalisme, Réussite Collective et Développement des Compétences. 

Description du poste

Dans le cadre de son dévéloppement, notre client, acteur reconnu dans le secteur automobile, rechercher un(e) carrossier peintre. Vos missions:

  • dépose et repose d'éléments de carrosserie
  • remplacement de panneaux, pare-brise, jupes et bas de caisse
  • redressage et ajustement des structures
  • préparation des surfaces avant peinture (ponçage, masticage, apprêt)
  • utiliser le spectrophomètre pour identifier une bonne teinte
  • préparer la peinture
  • application de la peinture en cabine et réalisation des finitions
  • contrôle qualité des interventions réalisées

Le poste est à pourvoir en CDI dès que possible. 

 

Avantages:

  • Un poste stable en CDI
  • Environnement de travail professionnel et bien équipé
  • Rémunération attractive
  • Perspectives d'évolution

Profil recherché

Formation en carrosserie-peinture automobile (CAP, Bac Pro ou équivalent)

Expérience de 10 ans sur un poste de carrossier-peintre

Vous êtes polyvalent(e), rigoureux(se) et avez le sens de détail. 

Réf: 784532af-ed18-4159-93e1-f683cc937232

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Carrossier-peintre F/H

RM Intérim - Paris
CDI
Temps plein
Athis-Mons
2700 EUR (€) - 3100 EUR (€) / mois

Dans le cadre de votre candidature sur le site carrière de RM Intérim, les informations que vous fournissez sont traitées pour l’étude de votre profil, sur la base des mesures précontractuelles et de l’intérêt légitime de la société à constituer une CVthèque.

Certaines données peuvent être analysées automatiquement (parsing et pré-classement) via un système d’Intelligence Artificielle. Aucune décision n’est prise uniquement par IA, en effet chaque candidature est examinée par un recruteur.

Concernant l’usage de l’IA :

- Vos données ne sont pas conservées par notre solution d’IA.

- Elles ne servent pas à entraîner un modèle d’IA.

- Les traitements sont réalisés sur des serveurs situés exclusivement dans l’Union européenne.

- Aucun transfert hors UE n’est effectué.

Concernant vos données :

Sauf demande contraire, vos données sont conservées au maximum 2 ans.

Conformément à nos politiques internes de sécurité (PSSI) et aux bonnes pratiques en vigueur, des mesures techniques et organisationnelles robustes sont mises en place pour protéger l’accès et l’intégrité de vos informations : accès sécurisés, gestion des habilitations, chiffrement, protocoles de sécurité, supervision des accès, sensibilisation des collaborateurs, etc.

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