Assistant qualité F/H

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Publiée le 22/07/2024
  • Type de contrat :  CDD - 6 mois

  • Temps de travail :  Temps plein

  • Lieu Saint-Prouant

L'entreprise

SADEV conçoit, fabrique et commercialise des boites de vitesses pour la compétition automobile depuis 50 ans. Basée à Saint Prouant, SADEV compte 250 collaborateurs engagés, avec un savoir-faire unique. Dans nos locaux de 10.000 m2, sont rassemblés tous les métiers de la mécanique nécessaires à la fabrication des transmissions de A à Z.

 

Venez rejoindre la #Team SADEV : relevons les défis technologiques de demain et vibrons ensemble au gré des projets ambitieux de la marque.

Description du poste

Vous intégrez le service Achats et assister à la coordination ainsi que la mise en œuvre de la politique d’assurance qualité relative aux activités du service achats/sous-traitance en s’assurant de la cohérence entre les différents services. 

 

 

Vos principales missions sont :

  • Assurer le suivi des non-conformités en accord avec le référent qualité fournisseur;
  • Décliner les exigences réglementaires et contractuelles en veillant à leur application pour le périmètre du site;
  • Contribuer à la mise en œuvre du système documentaire qualité;
  • Assurer le suivi et la mise en œuvre d’actions qualité, curatives, correctives et/ou préventives;
  • Participer à la gestion de projets transverses ou d’améliorations de la qualité;
  • Assister le représentant de la qualité au sein des fonctions opérationnelles;
  • Contribuer à la continuité du flux de production tout en s’assurant de la conformité des processus définis.

Profil recherché

Vous êtes issu d'une formation en qualité et vous avez une expérience significative dans un emploi similaire ? 

OU

Vous êtes technicien en industrie métallurgique et souhaitez découvrir le monde de la qualité ? 

 

Alors n'hésitez plus, ce poste est pour vous ! 

Réf: c8da76a4-25c7-4d2d-af4c-f5dcde98b1a6

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Assistant qualité F/H

CDD - 6 mois
Temps plein
Saint-Prouant

Ces informations permettent de traiter votre candidature. La base légale est celle des mesures préalables à la conclusion d’un éventuel contrat de travail. Sauf si action de votre part, elles sont conservées pour une durée n’excédant pas 2 ans.

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