Technicien Remise en Etat des Logements F/H
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Etablissement : Agence Seine Saint-Denis habitat de Bobigny
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Type de contrat : CDD - 6 mois
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Temps de travail : Temps plein
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Lieu Bobigny
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Salaire 30000 EUR (€) - 36000 EUR (€) / an
L'entreprise
Acteur majeur de l’immobilier social, Seine Saint-Denis habitat gère un patrimoine de 33 000 logements dans 30 communes du Département 93. Nous pilotons 15 projets ANRU (Agence Nationale pour la Rénovation Urbaine) et conduisons une politique d’investissement d’ampleur (1,3 milliard € sur 10 ans). Nous portons l’ambition collective et les valeurs de nos 720 collaborateurs à travers nos engagements sociétaux et environnementaux, la gestion responsable de nos ressources, notre éthique professionnelle et l’attention apportée au quotidien à nos locataires et collaborateurs.
Description du poste
Sous la responsabilité de l’adjoint au directeur d’agence, vous interviendrez en appui aux responsables de site pour piloter les travaux de remise en état des logements vacants.
Votre mission : accélérer et fiabiliser la remise en location sur le territoire de l’agence
Vos principales missions :
Pilotage des travaux de remise en location :
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Prise en charge du traitement technique des logements vacants (diagnostics, devis, suivi, réception).
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Lancement et suivi des travaux de réparations en lien avec la relocation.
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Suivi budgétaire des opérations engagées (REL et hors REL).
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Interface avec les entreprises : relance, contrôle qualité, gestion des non-conformités.
Suivi et reporting technique :
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Élaboration et mise à jour du tableau de suivi des logements en cours de traitement.
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Participation active aux réunions de chantier avec l’agence ou la DMO.
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Collaboration étroite avec le Responsable d’Exploitation et le Technicien Sinistre.
Nous rejoindre c'est la garantie de travailler dans un environnement propice à votre évolution professionnelle...
Forte dynamique de promotion interne
Formation continue
Mais aussi de bénéficier d'avantages salariaux attractifs
Véhicule de service avec remisage à domicile
Télétravail
Prime d'intéressement
Prime d'ancienneté
Astreintes rémunérées
32 jours de congés annuels + 14 jours de RTT en fonction du temps de travail
Remboursement titre de transport à hauteur de 50%
Prise en charge partielle des frais engagés pour le centre de loisirs
Carte restaurant
Comité d'entreprise dynamique
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Profil recherché
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Formation BAC+2 (Bâtiment, génie civil, maintenance…) ou expérience équivalente
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Solides compétences en techniques TCE et en suivi de chantier
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Maîtrise des diagnostics techniques (amiante, gaz, élec, DPE…)
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Bonne organisation, rigueur budgétaire, esprit d’analyse
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Aisance relationnelle et capacité à coordonner plusieurs acteurs
Réf: 40c76d29-c727-443c-9531-0261f0eb8ecf
Le poste n'est plus à pourvoir.