Responsable d'équipe chez Trico Paris F/H F/H

Je postule
  • Type de contrat :  CDD - 5 semaines

  • Temps de travail :  Temps plein

  • Lieu Ile de France

L'entreprise

Fondée en 2014, Conseil - Collecte - Communication, autrement nommée Trico, est une société de prestation de services de collectes de fonds et de formations dédiée aux associations humanitaires et de solidarité nationale ou internationale (ONG).

A taille humaine, notre structure est conçue pour fournir des prestations de haute qualité à nos partenaires, et des conditions de travail valorisantes et épanouissantes à nos ressources humaines.

Description du poste

TRICO RECRUTE ET FORME DE NOUVEAUX RESPONSABLES D'EQUIPE POUR DIVERSES MISSIONS EN FRANCE.

Expérience en tant que Recruteur de Donateurs exigée. Formation assurée.

Fonction : En tant que Responsable d'équipe, vous managerez une équipe de 10 personnes de Recruteurs/Fundraisers de donateurs. Vous proposerez, avec votre équipe, aux passants d'agir pour la défense et la promotion de l'association partenaire en devenant donateurs réguliers par le biais d'un soutien financier mensuel en prélèvement automatique.

Lieu : Ile de France

Contrat :

  • CDD de 5 semaines (renouvelable)
  • 39 H hebdomadaires
  • du Lundi au Vendredi ou Mardi à Samedi selon les missions
  • de 11H à 19H
  • 1 jours de formation rémunéré sur le métier

Profil recherché

Rémunération et avantages :

  • Profil débutant : 14,00 € brut / heure soit 3065.64 € brut pour une mission de 5 semaines (primes comprises) 3678.77€ brut pour une mission de 6 semaines (primes comprises)
  • Profil confirmé : 3284.62€ brut pour une mission de 5 semaines (primes comprises) 3941.54€ brut pour une mission de 6 semaines (primes comprises)
  • REFE : Responsable d'équipe, d'entretien et de Formation 3503.59€ brut pour une mission de 5 semaines (primes comprises)  4204.31€ brut pour une mission de 6 semaines (primes comprises)
  • Chèque Déjeuner : 10,00 € dont 5,52 € pris en charge par l'employeur
  • Remboursement abonnement transport en commun : 50 % pris en charge par l'employeur

Complémentaire santé : 50 % pris en charge par l'employeur

Réf: 82a2ffda-433a-4d44-34d9-08d992212bd5

Le poste n'est plus à pourvoir.

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