Stage Février 2027 – Assistant Evènementiel & Diversification F/H

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Publiée le 10/11/2026

  • Etablissement :  Reworld Media Magazine

  • Type de contrat :  Stage - 6 mois

  • Temps de travail :  Temps plein

  • Lieu Arcueil

Description de l'entreprise

Reworld Media est un groupe média adtech international, premier groupe média thématique en France et le deuxième groupe média sur l’Open Web.

 

À travers plus de 80 marques médias emblématiques couvrant l’ensemble des grands centres d’intérêt du quotidien (Marmiton, Science & Vie, Psychologies, Télé Star, Auto Plus, Grazia, etc.), le groupe informe et fédère chaque mois plus de 33 millions de visiteurs uniques.

 

Positionné au cœur des transformations digitales, Reworld Media s’appuie sur une puissance éditoriale unique, portée par près de 80 millions d’abonnés sur les réseaux sociaux et plusieurs milliards de vues mensuelles sur ses contenus.

 

Le groupe développe également des solutions innovantes de communication et de marketing digital à destination des entreprises, tout en renforçant sa présence dans les nouveaux environnements conversationnels alimentés par l’intelligence artificielle.

 

https://www.reworldmedia.com/

Description du poste

 

STAGE POUR UNE DUREE DE 6 MOIS A COMPTER DU 1ER FEVRIER 2027.

 

📍 40 avenue Aristide Briand à Bagneux (92)

 

Evènementiel

  • Organisation d’évènements propres: journée la jeunesse Innove (7/03 au Muam) + participation à des salons ou évènements partenaires: stand à Change Now (mars Grand Palais); stand à Vivatech (juin porte Versailles), Fête de la science (oct)…
  • Préparation du contenuavec la Responsable marketing : gestion des intervenants, temps forts, animations; suivi des partenaires.
  • Suivi de la logistique.
  • De la signalétique / PLV (du brief agence à la fabrication).
  • De la communication (print, RS, autre…).

Participation à la diversification et promotion des marques

  • Echange sur les projets de développement / partenariat : évènements, produits, services…
  • Benchmark.
  • Suivi de la mise en place.
  • Gestion de la promotion des event : print dans nos magazines, site, RS et en fonction des besoins PLV, plaquettes publicitaire…

L’incubateur Science&Vie

  • Accompagnement des starts up.

Profil recherché

  • La personne doit présenter des qualités relationnelles évidentes car elle sera en contact direct avec les différents services internes(y compris direction) ainsi que les partenaires extérieurs.
  • Des qualités rédactionnelles sont indispensables pour ce poste (syntaxe et orthographe).
  • Aisance au niveau des chiffres et utilisation d’Excel (gestion du budget de chaque event).
  • Les tâches sont très variées et demandent rigueur, pragmatisme ainsi qu’un bon sens de l’organisation.
  • Si le stagiaire est à l'aise, il se verra confier très rapidement des missions en autonomie où la prise d'initiative et la proactivité seront ses maîtres mots. Cela nécessite une très bonne communication avec sa responsable et confiance mutuelle.

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Stage Février 2027 – Assistant Evènementiel & Diversification F/H

Reworld Media Magazine
Stage - 6 mois
Temps plein
Arcueil

Dans le cadre de votre candidature sur le site carrière de Unify Group, les informations que vous fournissez sont traitées pour l’étude de votre profil, sur la base des mesures précontractuelles et de l’intérêt légitime de la société à constituer une CVthèque.

Certaines données peuvent être analysées automatiquement (parsing et pré-classement) via un système d’Intelligence Artificielle. Aucune décision n’est prise uniquement par IA, en effet chaque candidature est examinée par un recruteur.

Concernant l’usage de l’IA :

- Vos données ne sont pas conservées par notre solution d’IA.

- Elles ne servent pas à entraîner un modèle d’IA.

- Les traitements sont réalisés sur des serveurs situés exclusivement dans l’Union européenne.

- Aucun transfert hors UE n’est effectué.

Concernant vos données :

Sauf demande contraire, vos données sont conservées au maximum 2 ans.

Conformément à nos politiques internes de sécurité (PSSI) et aux bonnes pratiques en vigueur, des mesures techniques et organisationnelles robustes sont mises en place pour protéger l’accès et l’intégrité de vos informations : accès sécurisés, gestion des habilitations, chiffrement, protocoles de sécurité, supervision des accès, sensibilisation des collaborateurs, etc.

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