Chargé de mission développement de la vie associative et coopérations décentralisées F/H

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Mise à jour le 08/06/2026

  • Type de contrat :  Titulaire / Contractuel

  • Temps de travail :  Temps plein

  • Lieu Bondy

L'entreprise

La collectivité s’engage pour mobiliser et accompagner ses agents afin d’assurer un service public de qualité.

La politique RH de la Ville de Bondy est fondée sur des valeurs ancrées : transparence, responsabilité, égalité femmes-hommes, qualité de la relation aux usagers. Les agents exercent dans le respect du code général de la fonction publique et de la charte de laïcité de la Ville.

La Ville de Bondy vise à recruter, développer les compétences et fidéliser le personnel compétent et dynamique, afin de fournir les meilleurs services à la population bondynoise.

 

Description du poste

MISSION

Vous contribuez à la mise en œuvre du projet municipal en matière de  soutien et d’accompagnement des associations. Vous contribuez au développement de la vie associative par la mise en œuvre d’actions ciblées et vous pilotez, coordonnez et suivez les projets de coopération décentralisée de la ville.

 

ACTIVITES

 

Missions principales :

Vous accueillez, renseignez et conseillez les porteurs de projets associatifs, les associations dans leurs demandes de subventions et vous rédigez des documents administratifs. Vous contribuez au développement de la vie associative en participant à l’organisation d’actions ou d’évènements, au développement d’outils de communication et d’un réseau partenarial. Vous assurez également une veille réglementaire et un conseil technique sur la vie associative et la recherche de financement.

 

Vous assurez le suivi et la coordination des projets et conventions de la coopération décentralisée de la ville. Vous développez les partenariats avec les représentations consulaires, les relations permanents avec les institutions et élaborez des accords de coopération conformément aux orientations municipales. Vous organisez les missions dans les territoires de coopération et l’accueil de délégations et instruisez les rapports relatifs à la mise au vote des actions.          

 

Missions secondaires :

Vous participez à des évènements organisés par le pôle cohésion sociale ou par ses services. Vous êtes en appui du service de la vie associative.

Profil recherché

CONNAISSANCES ET CAPACITES

  • Connaissance du milieu associatif et de son environnement juridique et financier
  • Connaissance de la gestion de projet
  • Connaissance de l’environnement territorial
  • Connaissance des financements publics
  • Très bonnes compétences rédactionnelles
  • Appétence pour le service public

 

 

PROFIL

·       Formation en gestion de projet

·       Maitrise de l’anglais ou de l’arabe appréciée

·       Expérience en collectivité territoriale appréciée

 

 

 

CONDITIONS DU POSTE

·       Cadre d’emploi des attachés

·       Poste permanent – à pourvoir dès que possible

Réf: 7141bbe7-8985-4563-af74-3bead9327962

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Chargé de mission développement de la vie associative et coopérations décentralisées F/H

Titulaire / Contractuel
Temps plein
Bondy

Dans le cadre de votre candidature sur le site carrière de Ville de Bondy, les informations que vous fournissez sont traitées pour l’étude de votre profil, sur la base des mesures précontractuelles et de l’intérêt légitime de la société à constituer une CVthèque.

Certaines données peuvent être analysées automatiquement (parsing et pré-classement) via un système d’Intelligence Artificielle. Aucune décision n’est prise uniquement par IA, en effet chaque candidature est examinée par un recruteur.

Concernant l’usage de l’IA :

- Vos données ne sont pas conservées par notre solution d’IA.

- Elles ne servent pas à entraîner un modèle d’IA.

- Les traitements sont réalisés sur des serveurs situés exclusivement dans l’Union européenne.

- Aucun transfert hors UE n’est effectué.

Concernant vos données :

Sauf demande contraire, vos données sont conservées au maximum 2 ans.

Conformément à nos politiques internes de sécurité (PSSI) et aux bonnes pratiques en vigueur, des mesures techniques et organisationnelles robustes sont mises en place pour protéger l’accès et l’intégrité de vos informations : accès sécurisés, gestion des habilitations, chiffrement, protocoles de sécurité, supervision des accès, sensibilisation des collaborateurs, etc.

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