Manutentionnaire (H/F)

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Publiée le 25/09/2024
  • Etablissement :  WINJOB ORLEANS

  • Type de contrat :  Travail temporaire - 2 mois

  • Temps de travail :  Temps plein

  • Lieu Orléans

  • Salaire 11,65 EUR (€) - 11,65 EUR (€) / mois

L'entreprise

WinJob est votre agence d’emploi locale à Orléans, spécialisée dans le recrutement. Elle offre des services personnalisés pour les chercheurs d’emploi et les entreprises, facilitant la mise en relation entre talents et opportunités.

Description du poste

Vous êtes énergique, organisé(e) et aimez le travail en équipe ? Vous recherchez un emploi où chaque jour est différent, dans un environnement stimulant ? Nous avons un poste fait pour vous !

Vos missions :

  • Charger et décharger les marchandises en toute sécurité
  • Préparer et déplacer les colis, palettes et autres produits dans le respect des consignes
  • Participer à l’organisation et au rangement des zones de stockage
  • Utiliser les engins de manutention (transpalettes, chariots, etc.) dans le respect des normes de sécurité
  • Effectuer l’inventaire et signaler tout dysfonctionnement ou anomalie
  • Collaborer avec vos collègues pour assurer une bonne coordination et fluidité des opérations

Profil recherché

Votre profil :

  • Énergie et dynamisme : Vous aimez bouger et travailler dans un environnement dynamique
  • Esprit d’équipe : Vous êtes capable de travailler de manière autonome tout en restant solidaire avec vos collègues
  • Rigueur et organisation : Vous savez suivre des consignes et garantir la qualité du travail dans le respect des délais
  • Bonne condition physique : Vous êtes capable de porter des charges lourdes et de travailler dans un rythme soutenu
  • Un plus : Vous avez une première expérience en manutention ou dans un entrepôt logistique (permis CACES serait un plus mais non obligatoire)

Réf: 44d82635-74f9-44d0-89dc-8a4b2c678e59

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Manutentionnaire (H/F)

WINJOB ORLEANS
Travail temporaire - 2 mois
Temps plein
Orléans
11,65 EUR (€) - 11,65 EUR (€) / mois

Ces informations permettent de traiter votre candidature. La base légale est celle des mesures préalables à la conclusion d’un éventuel contrat de travail. Sauf si action de votre part, elles sont conservées pour une durée n’excédant pas 2 ans.

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