Directeur d'établissement F/H

L'entreprise

We connect the world,

We connect People.

Avec plus de 800 000 km de systèmes sous-marin optiques déployés dans le monde, chez Alcatel Submarine Networks, carrière rime avec aventure, et quotidien avec innovation. Grâce à la synergie de nos équipes, nous concevons des solutions innovantes de haute technologie et développons des savoir-faire d’exception. Nous rejoindre c’est faire partie d’un collectif, nous rejoindre c’est connecter le monde avec nous ! Alors, prêt.e.s pour l’aventure ?

Description du poste

Finalité de l'emploi : 

Le Directeur d’établissement met en place des normes et procédures permettant de satisfaire aux prescriptions légales, réglementaires et conventionnelles en matière d’hygiène, de sécurité du personnel et de l’environnement ; diffuse ces règles et procédures au sein de l’Etablissement et est le garant du respect de ces règles.

Principales activités : 

- Rédige les procédures HSE de l’établissement considéré;

- Effectue tout audit du respect des procédures, et ce afin de prévenir tout dommage aux personnels permanents ou temporaires, aux tiers et aux biens à l’intérieur de l’Etablissement ;

- Etablit le document prévu par l’article L. 4121-3 et R.  4121-1 du Code du travail relatif à l’évolution des risques pour la santé et la sécurité des travailleurs ; assure la tenue des registres obligatoires ;

- Etablit et, le cas échéant, modifie le règlement intérieur et les notes de service de l’Etablissement considéré ;

- Prend toute mesure nécessaire à la prévention des pratiques discriminatoires et au respect des dispositions légales prévues par le règlement intérieur, notamment celles relatives au droit de la défense des salariés ainsi qu’au harcèlement moral ou sexuel ;

- Assure les affichages obligatoires ;

- Prend les mesures nécessaires au strict et constant respect des prescriptions réglementaires en matière de protection de la sécurité, de la santé physique et mentale des employés, ainsi que de la prévention des accidents du travail et des maladies professionnelles ;

- Assure l’organisation des secours, l’information des salariés sur les risques et les mesures prises, l’organisation de formations pratiques à la sécurité du personnel ;

- Assure la présidence de la commission Santé Sécurité Conditions de Travail (« SSCT ») et est garant de son fonctionnement, et selon l’établissement considéré, peut aussi présider le CSE ;

- Assure, en biseau avec le DRH de site ou la responsable des relations sociales selon l’établissement considéré, les relations avec les organisations syndicales ainsi que le fonctionnement des institutions syndicales de l’Etablissement considéré

- Selon l’établissement considéré, organise le service de santé de l’établissement et assure son fonctionnement.

- Retire des administrations des postes, des sociétés privées ou publiques de transport par voie ferrée, aérienne ou autre, tous paquets ou lettres, recommandés ou non, chargés ou non ;

- A en charge l’organisation de l’évènementiel sur l’établissement (visites clients et fournisseurs, visites des élus locaux, autres…)

- Être garant du bon fonctionnement de l’école de formation existante sur l’établissement

- Gère le budget de l’établissement

Profil recherché

Formations requises : 

Formation en HSE, master dans d’autres domaines que le HSE ou formation équivalente.

Expériences et compétences requises : 

Connaissance du business opéré sur l’établissement,

Compétences relationnelles et en communication,

Connaissances de la réglementation HSE applicables sur l’établissement (inclus les normes),

Sens de l’analyse et d’esprit de synthèse,

Sens des responsabilités,

Travail en équipe,

Compétences en matière de RSE,

Expérience dans les relations sociales et les instances représentatives du personnel.

Réf: 996887b0-f013-452f-9ea1-10ea23db6776