Développeuse / Développeur Backend Node.js - DevOps W/M

L'entreprise

🔔 Steeple est une scale-up en croissance ayant pour volonté de révolutionner la vie au travail dans les entreprises avec un outil de communication interne “Phygital”.

Notre mission est de fidéliser les collaborateurs, les fédérer autour d'une culture d'entreprise et dynamiser la marque employeur grâce à l'amélioration de la communication interne en permettant le partage intelligent d'informations, sans discriminer les salariés les moins connectés.

Si ta curiosité est piquée au vif, tu trouveras plus d’informations sur la culture Steeple ici.

Le pôle produit

En tant que solution phygitale, l’outil Steeple est accessible depuis de grands écrans tactiles, des smartphones et des ordinateurs. Derrière tous ces écrans, une équipe dédiée au produit. Sa mission ? Veiller à ce que la solution Steeple remplisse la sienne : améliorer chaque jour un peu plus la vie au travail de milliers de collaborateurs. 

Avec un trafic élevé et une forte croissance, les enjeux de l'équipe sont nombreux: garder une plateforme stable, améliorer l'UX et réduire la dette technique en conservant un rythme soutenu d'évolutions produit.

Pour cela, nous avons deux services dédiés: le service projet où nous retrouvons nos product owner par exemple et le service dev au sein duquel nous avons nos développers.

🤙En devenant Steepleien.ienne, tu rejoindras une équipe de choc managée par:

• Sébastien : notre super chief technical product officer de plus de 20 ans d'expérience
• Jérémy : manager du service dev, capitaine du bateau qui garde le cap, toujours dans la bonne humeur

Et au sein d'une équipe qui a soif d'apprendre, de partager et qui a hâte de te rencontrer.

Notre équipe produit: Erwan, Nicolas, Eddy, Théo, Alex, Aurélien, Nina, Morgan, Thibault, Jean-Christophe, Cheunn, Jennifer, Etienne, Olivier, Erwan, Sébastien, Guillaume, Sébastien, Johnny, Jeremy, Sébastien, Maxence, Quentin, Nicolas

Le poste

🚀Dans cette grande aventure d'hypercroissance, nous recherchons un développeur Back-end qui aura pour mission de devenir un véritable pilier au sein de notre équipe R&D de choc ! Notre objectif est de lancer notre architecture microservices sur Node.js !

🤝 A ce titre, tu auras pour missions :

• Développement Backend sur NodeJS :
  • Concevoir et mettre en œuvre de nouvelles fonctionnalités tout en suivant les meilleures pratiques de développement.
  • Améliorer les fonctionnalités existantes pour répondre à la demande croissante en assurant la scalabilité
  • Proposer des solutions techniques et contribuer à leur mise en œuvre.
• DevOps :
  • Collaborer avec l'équipe DevOps pour établir l'infrastructure nécessaire

  • Construire et maintenir des environnements techniques virtualisés

  • Participer à l’intégration et au déploiement continu des développements

Le poste est basé à Rennes, en CDI et à pourvoir immédiatement.

Le profil recherché

💪 Pour accomplir toutes ces missions :

• Au moins 2 ans d'expérience dans le développement d'applications web back-end
• Maîtrise de Node.js
• Un esprit bienveillant et ouvert
• Des connaissances et un intérêt marqué pour le DevOps
• Une réelle passion pour les challenges techniques !

Et surtout, être de bonne humeur le lundi matin à l'idée de retrouver ses collègues. Parce que chez Steeple, il y a le travail, mais il y a surtout la vie au travail.

Le processus recrutement

🔎 Chez Steeple, nous voulons un process de recrutement simple et transparent (comme notre solution)

• Étape 1 : Premier échange téléphonique ou en visio avec Thomas, chargé de recrutement
• Étape 2 : Entretien avec Sébastien, notre directeur produit
• Étape 3 : Mise en situation et débriefing avec Jérôme, notre lead
• Étape 4 : Entretien avec Jean-Baptiste, notre fondateur

La vie au travail

Parce que chez Steeple nous en sommes convaincus : il y a le travail, mais il y a surtout : la vie au travail !

Ce qui fait la force de Steeple:

• Travailler en scale-up, c'est l'assurance de ne jamais s'ennuyer

• Flex office et hybride working

• Une super mutuelle : Alan

• Une carte restaurant

• Un super CSE

• Une Office manager dédiée au bien-être au travail (Clubs Steeple, Steeple break, moments de convivialité…)

• Une grille de rémunération performante, transparente et équitable basée uniquement sur les compétences

Si tu as hâte de rejoindre l’aventure Steeple, partage nous ta candidature et tes motivations à nous rejoindre ! 

N’hésite pas à faire preuve de créativité 🙂

À très vite, Thomas ! 🔔

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