Aide soignant(e) CDI F/H

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Mise à jour le 23/08/2024
  • Type de contrat :  CDI

  • Temps de travail :  Temps plein

  • Lieu La Richardais

  • Salaire 13,08 EUR (€) - 14,57 EUR (€) / heure

L'entreprise

L'ADS de la Côte d'Emeraude, Association à but non lucratif créée en 1982, reconnue SPASAD (Service polyvalent d'aide et de soins à domicile), intervient dans le domaine sanitaire et médico-social auprès d'un public fragilisé à domicile.

Forte de ses 300 collaborateurs, l'ADSCE rend service à près de 2500 usagers chaque année, répartis sur 63 communes, littorales entre Erquy et Cancale, rurales entre Plélan-le-Petit et Matignon.

 

Description du poste

Vous avez un esprit d'équipe et vous souhaitez retrouver du sens dans votre métier en vous orientant vers le secteur médico-social

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L'ADSCE de DINARD recrute un (e ) AIDE SOIGNANT (e)

 

« Prendre soin, être à l'écoute, maintenir l’autonomie, accompagner jusqu'au bout de la vie, apporter un sourire, valoriser »
Vous travaillez au sein d'un service de soins infirmiers à domicile composé d’infirmier(e)s et d’aide-soignant(e)s.

Vous accompagnez les patients à leur domicile dans les actes de la vie quotidienne en préservant et restaurant si possible leur autonomie.

 

Vos missions Aide au lever et au coucher - Aide à l'habillage et au déshabillage - Aide aux soins d'hygiène et de confort Aide aux déplacements - Surveillance de l'état général du patient - Mesure et suivi des paramètres vitaux dont le suivi du poids - Aide à l'administration des traitements - Surveillance des dispositifs et appareillages médicaux avec transmission si nécessaire des informations aux infirmiers - Repérage des modifications de l'état du patient et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques par votre évaluation chutes, escarres …

Collaboration aux soins curatifs et à la prise en charge psychologique de la personne

 

Description du Role du SSIAD

  • Prévenir la perte d’autonomie des personnes qui en bénéficient 
  • Protéger leur qualité de vie ;
  • Limiter les hospitalisations ; 
  • Faciliter le retour à domicile des patients après une hospitalisation ; 
  • Reculer une entrée potentielle en établissement d’hébergement pour personnes âgées (EHPADEHPArésidences autonomiesUSLD) ou pour personnes handicapées.
  • Accompagner les patients en soins palliatif

Vous intervenez auprès de personnes âgées et/ou en situation de handicap pour des soins d'hygiène et de confort sur le secteur de Dinard.

  • Poste à pourvoir en CDI 104h à 151.67h/mois selon vos disponibilités
    • Majoration pour les dimanches et jours fériés
    • Reprise d'ancienneté selon profil
    • Valorisation financière de votre diplôme en complément
    • Possibilité de participer aux activités de prévention proposées aux usagers : activités culturelles, mobilisation autonomie, réalité virtuelle, soins esthétiques et massage bien-être, mediation animale  (4 jours par semaine de 15h00 à 17h)
    • Organisation du travail : 

      • Journées de 10h (7h20-12h30 et 15h-20h)
      • Demi-journées de 5h (7h20 - 12h30)
      • Demi-journées de 5 h (15h00-20h00)
  • Planning annuel sur un roulement 1 Week-end sur 2
    • Véhicule de service et téléphone mis à disposition pour les tournées et pendant les coupes
    • Accompagnement à la prise de poste (intégration, journée de doublon, atelier manutention..)
    • Avantages CSE , chéque vacance
    • Astreinte soir et week-end par les IDE du service pour répondre à vos interrogations pendant vos tournées
    • Réunions d'équipe journalière et hebdomadaires pour les transmissions.

Profil recherché

  • Vous êtes titulaires de diplôme DEAES DEAS ou d'une équivalence (AMP ou étudiant Infirmier)
  • Vous êtes titulaire du permis (obligatoire)
  • Vous avez une appétence pour l'aide humaine et un bon sens du relationnel

Réf: 0236ed45-5353-4aec-8350-8ef5ecee7aef

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Aide soignant(e) CDI F/H

CDI
Temps plein
La Richardais
13,08 EUR (€) - 14,57 EUR (€) / heure

Ces informations permettent de traiter votre candidature. La base légale est celle des mesures préalables à la conclusion d’un éventuel contrat de travail. Sauf si action de votre part, elles sont conservées pour une durée n’excédant pas 2 ans.

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