Travailleur.se Social en CDD sur le service MNA- 0.80 ETP F/H

L'association

L’association Asfad, située à Rennes, est une association à but non-lucratif, laïque, militante qui entend par la multiplicité de ses expertises, promouvoir les valeurs de féminisme, d’égalité Femmes-Hommes, d’Économie Sociale et Solidaire, de développement social, local et durable.

Forte de ses convictions, l’Asfad se donne pour objet d’accueillir et accompagner des personnes de tout âge, particulièrement des femmes et des enfants en situation de vulnérabilité, en s’appuyant sur leurs capacités et expériences pour mener à bien leurs projets de vie.

L'Asfad développe de nombreuses activités dans les domaines de la lutte contre les violences conjugales et intrafamiliales, de l'hébergement, de l'accueil des petits enfants, de l'insertion professionnelle des personnes très éloignées de l'emploi et, dans un cadre protégé, l'accueil des enfants et de leurs parents.

Description du poste

Sur le Pôle Protection de l'Enfance

Pour l'établissement TI Ar Bed : accompagnement global de jeunes MNA

Missions : Assurer un accompagnement global de la personne (administratif, accès aux droits, accès la santé, accompagnement dans le logement, insertion professionnelle et accès au droit commun …)

• Concourir à la dynamique et à l’amélioration des projets
• Promouvoir des actions collectives en binôme avec la TISF sur différentes thématiques
• Assurer la permanence du service du lundi au samedi par roulement avec des soirées travaillées

Profil recherché

Diplôme d’état requis : CESF, éducateur.trice spécialisé.e, assistant.e de service social

Compétences et qualités attendues :

• Ecoute, bienveillance, empathie
• Capacité à travailler en équipe
• Connaissance en droit des étrangers
• Connaissances en informatique
• Expérience auprès d’un public migrant avec connaissance des problématiques liées à l’exil

Conditions d'exercice :

• Poste basé à Rennes avec des déplacements dans le cadre des missions
• Un samedi travaillé par mois
• Amplitudes horaires de 9 à 21h
• Deux soirées travaillées par semaine (21h)

Convention Collective NEXEM (Accords Collectifs de Travail) groupe 5 - applicable dans les Centres d’Hébergement et de Réinsertion Sociale

Permis B obligatoire avec véhicule de service à disposition

Avantages : poste accessible en transport en commun, mutuelle, Activités Sociales et culturelles, Aides aux déplacements

Réf: 6d7fc887-e368-44ab-9b07-9bacda2cbe64