Responsable d'agence F/H

L'entreprise

Dans un contexte de forts enjeux énergétiques, le Groupe ATOUT qui s’est construit autour de l’optimisation énergétique, intervient auprès des particuliers et des professionnels du grand Ouest.

Au cœur de cette synergie, Atout Habitat est spécialisée dans l'installation, la mise en service, l'entretien et le dépannage des systèmes énergétiques pour notre clientèle de professionnels (bailleurs sociaux, syndics de copropriétés, campings).

Description du poste

ATOUT HBAITAT recherche pour son agence de Trémuson Un Responsable d'agence F/H.

Rattaché au Responsable opérationnel, vous êtes le garant du bon fonctionnement de votre agence en termes de moyens humains, matériels et financiers.

Votre rôle:

1. Gestion de l'équipe

Manager une équipe, de technicien.nes, chef.fe d'équipe et assistant.e administraif.ve. 

Assurer un climat social sain.

Assurer sa montée en compétences.

Optimiser les moyens et méthodes pour améliorer les performances.

2. Gestion de l'agence

Gérer, développer et péréniser le chiffre d'affaires de votre agence.

Participer à l'élaboration du budget, à sa re prévision et à son respect.

Réaliser les reportings mensuel et suivre les indicateurs de production.

3. Gestion du commerce et de la relation client

Assurer et développer une relation de proximité avec vos clients.

Pérenniser l'image de la société en assurant un service de qualité

Profil recherché

Vous disposez d'une solide expérience dans des fonctions de manager et de gestion d'agence dans notre secteur d'activité ou dans un environnement de service.

La connaissance du tissu local est un atout primordial.

Vous faite preuve d'esprit d'équipe, de rigueur et d'exemplarité. Vous êtes reconnu pour votre faculté à prendre des décisions, tout en ayant une prise de recul nécessaire.

La communication n'a pas de secret pour vous, et vous mettez un point d'honneur à transmettre les messages, consignes de la Direction auprès de vos équipes de manière positive.

Rejoindre ATOUT HABITAT, c'est rejoindre une PME Bretonne dont les valeurs sont l'HUMAIN, la PROXIMITE et la QUALITE.

Rémunération:

Salaire: Entre 41K€ et 50K€ annuel selon compétences et expériences.

Statut: Cadre au forfait jours

Autres rémunération: 2 primes (juin et décembre) + prime de participation.

Avantages: Ticket restaurant, valeur de 10.50€ dont 60% pris en charge par l'entreprise + Mutuelle également pris en charge à 65% par l'entreprise. CSE.

Réf: a89ef77c-8219-4598-8545-5fa809270d13