Assistant administratif et RH F/H

L'entreprise

Depuis sa création, Besson s'est fixé une mission : déculpabiliser le plaisir en conciliant le choix, la qualité et l'accessibilité. Faire en sorte que les amoureux des chaussures puissent vivre leur idylle comme ils l'entendent. Voilà pourquoi nous donnons tant d'importance au style et aux tendances. Nous accordons également un soin tout particulier à la qualité de nos produits, car les belles histoires sont faites pour durer. C'est pourquoi nos chaussures en cuir, qui constituent la majorité des produits qu'on retrouve en magasin, est fabriquée en Europe. Enfin nous prenons à cœur de proposer des produits pour toutes et tous car ce qui compte, ce n'est pas ce que l'on a à l'intérieur... du porte-monnaie ! C'est un peu tout cela qui fait de Besson une marque unique, qui fait dire à ses clients "I love my shoes!"

Envie de rejoindre le 1er chausseur multi-marques français ? Avec plus de 180 magasins en France, 9 en Espagne, une dizaine en Belgique, une boutique en ligne, 6400 références par saison, c’est un réseau dynamique basé sur un modèle de distribution unique et singulier qui fait sa force : Un réseau de magasins exploités par des gérants mandataires.

Le siège de Besson Chaussures est basé à Aubière (63), près de Clermont-Ferrand.

Description du poste

Dans le cadre d’un remplacement pour congé maternité et intégré(e) au service RH de Besson Chaussures, nous recherchons un(e) Assistant(e) administratif(ve) et RH en CDD de 7 mois.

Il/elle aura pour rôle d’assurer le suivi administratif du personnel, la préparation et le contrôle des éléments de paie ainsi que la gestion de la flotte automobile.

Ses missions seront les suivantes :

• Gestion de la paie 
  

-              Saisir les éléments variables de la paie : titres de transport, frais de repas, acomptes, absences, etc.

-              Suivre la gestion externalisée des bulletins de paie, centraliser les plannings de travail et transmettre les éléments variables au gestionnaire de paie.

• Administration du personnel 
  

-              Gérer les temps de travail (modulation) du personnel, les congés et les absences (maladie, accidents du travail…), et assurer la mise à jour du logiciel de gestion de temps.

-              Assurer l’interface avec les salariés pour les questions relatives à leurs droits et obligations.

-              Préparer les documents administratifs d’embauche d’un salarié : promesses d’embauche, DPAE (déclaration préalable à l’embauche), avenants, visites médicales, mutuelle…

-              Assurer les relations avec les instances légales, de santé pour les diverses déclarations et démarches à effectuer (mutuelle, prévoyance, médecine du travail)

• Gestion de la flotte automobile

-              Suivi des contrats, renouvellement du parc

-              Suivi et traitement des amendes

• Suivi administratif et juridique des contrats de gérance mandataire 

-              Etablir les contrats, les avenants et les formalités juridiques

-              Calculer et transmettre au réseau les rémunérations autres que la commission

Profil recherché

Titulaire d’une formation en Paie et/ou Ressources Humaines, vous avez une expérience d’au moins 2 ans sur un poste similaire en entreprise ou en cabinet comptable. Vous maîtrisez le pack office et notamment Excel (rechercheV, TCD).

Doté(e) d’un bon relationnel, vous êtes à l'écoute des collaborateurs et en mesure de vous adapter à des interlocuteurs variés.

Par ailleurs, vous êtes reconnu(e) pour votre polyvalence, vos capacités d’analyse et de synthèse, votre autonomie et votre capacité à respecter les délais.

Au-delà du poste, rejoindre Besson, c’est :

·         Un parcours d’intégration et de formation personnalisé

·         Un esprit d’entreprise à taille humaine, des moments de convivialités réguliers

·         De nombreux avantages : Tickets restaurants, Mutuelle/prévoyance, Comité d’Entreprise, Intéressement, dispositifs d’épargne salariale ; cours de sport et paniers de fruit à disposition des collaborateurs

·         Télétravail (1 jour par semaine)

Envie de rejoindre une équipe dynamique dans une société en plein développement ?

N’hésitez pas à nous envoyer votre candidature !

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

En résumé :

- Date de prise de poste: Juin 2024

- Lieu: Siège social de Besson Chaussures à Aubière

- Type de contrat: CDD de 7 mois

Réf: c6360140-2b74-4421-b7bf-78bd82b435ca