Attaché à l'accueil des artistes - Temps partiel annualisé F/H

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Mise à jour le 04/09/2025

  • Etablissement :  Le Quartz

  • Type de contrat :  CDI

  • Temps de travail :  Temps partiel

  • Lieu Brest

  • À partir du 01.10.2025

L'entreprise

Le Quartz, lieu de Brest en vue et Scène nationale majeure pour sa fréquentation publique et son soutien à la création, est à la fois un lieu de production et de diffusion des arts contemporains de la scène, et un centre de Congrès. Riche de 5 salles de spectacles et de répétitions, Le Quartz programme en moyenne chaque saison plus d’une centaine de propositions, différents festivals et plus d’une soixantaine de congrès. 

 

Brest en vue, c’est la marque de destination de la métropole brestoise. C’est aussi le nom de l’entreprise publique locale qui gère ses lieux emblématiques – Océanopolis, 70.8, la Recouvrance, le Rïnkla Brest Patinoire, Brest Arena, Brest Expo, le Quartz, les ports de plaisance, l’office de tourisme et le Bureau des congrès, les parkings - et qui, depuis janvier 2025, est en charge de faire vivre la destination au quotidien, de créer des services et des offres touristiques, de loisirs et d’affaires, de produire des grands événements comme les Fêtes maritimes, de proposer des parcours et des balades qui font (re)découvrir Brest autrement. Des expériences durables inspirantes pour révéler Brest aux visiteurs d’1 jour, de 5 jours, de tous les jours. 

Description du poste

Sous l’autorité de l’administrateur et au sein du service de production, l’Attaché à l’accueil des artistes organise et met en place les collations et repas pour les équipes artistiques accueillies, l’équipe du Quartz et les publics. 

En fonction du rythme d’activité de la saison, l’attaché viendra en renfort de certaines missions du service production.

 1. GESTION DES CATERINGS ET REPAS 

  • Assurer la mise en place puis le nettoyage et le rangement des caterings artistes 
  • Prendre en charge l’organisation des collations, cafés, pots et repas organisés au cours de la saison : conférence de presse, apéritifs pour les publics, pots et repas pour les équipes, café-rencontres…
  • Passer les commandes auprès des fournisseurs et prestataires (devis, bons de commande), en lien avec les éléments transmis par la production et la technique et dans le respect des engagements RSE du Quartz 
  • Gérer les stocks de denrées et de matériels 
  • Optimiser l’organisation de la gestion des catering et assurer le suivi des dépenses.

2. MISSIONS EN RENFORT LOGISTIQUE

En fonction du rythme d’activité de la saison et du volume d’heures disponibles, l’attaché à l’accueil des artistes apportera son renfort au service de production dans les domaines suivants :

  • Logistique du Manoir de Kéroual : courses pour les équipes accueillies en résidence, ménage et préparation du Manoir
  • Logistique des festivals : runs, suivi des repas et accueil des équipes artistiques

3. MISSIONS TRANSVERSALES

  • Participer aux réunions d’équipe et aux temps de réflexion collective (séminaires, groupes de travail). 
  • Intègre les principes de la Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) dans la mise en œuvre de ses missions. 

Profil recherché

Compétences techniques 

  • Maîtrise de la gestion des stocks et des outils informatiques (Excel) 
  • Rigueur et sens de l'organisation 
  • Déplacements réguliers à prévoir : permis B impératif

Compétences relationnelles 

  • Disponibilité 
  • Sens de l’accueil et du service
  • Adaptabilité
  • Capacité à travailler en équipe 
  • Intérêt pour le spectacle vivant

 Conditions :

  • Temps de travail : Contrat à durée indéterminée intermittent (CD2I), établi sur la base d’un volume horaire annuel minimal de 800 h, et maximal de 1066 h.
  • Périodes d'inactivité propres au CD2I : juillet et août + vacances de Noël 
  • Horaires : variables, présence en soirée et week-end 
  • Planification : selon les besoins de l’activité du Quartz

Contraintes spécifiques :

  • Travail en horaires décalés
  • Adaptabilité aux plannings des spectacles 
  • Port de charges

Equipements et moyens :

  • Vestiaire professionnel
  • Véhicule de service
  • Accès aux outils de gestion 

Le processus de recrutement : 

  • Veuillez adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) avant le 14 septembre.
  • Si votre candidature est retenue, vous serez invité à rencontrer le jury de recrutement, composé de membres de la direction du Quartz - Scène nationale de Brest et des Ressources humaines de Brest en vue, fin septembre.
  • Poste à pourvoir à partir du 1er octobre 2025

Réf: cb52c0ce-f8d1-4370-b877-d2842636a3be

Le poste n'est plus à pourvoir.

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