Assistant social du travail F/H
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Type de contrat : CDI
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Temps de travail : Temps partiel
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Lieu Quimper
L'entreprise
Vous cherchez à développer vos talents en Cornouaille ? CORNOUALIA, c'est 25 ans d'expertise dans le recrutement et l'accompagnement de collaborateurs à temps partagé.
Pour vous, un emploi construit sur mesure, ajustable et personnalisé par nos équipes: UN seul contrat et de nombreux avantages!
1 employeur, 2 entreprises, 1 CDI !
Assistant.e Social.e du Travail
A propos du poste...
Dans un contexte de developpement du service, nous vous proposons d'exercer votre métier d'Assistant(e) Social du travail à temps partagé au sein pleusieurs de nos entreprises adhérentes.
Vous intervenez auprès de celles-ci à raison de 60 à 70 heures/mois avec une souplesse dans l'organsiation.
Vous assurez des permanences au sein de ces entreprises afin d'aider les salariés dans leurs différentes démarches : logement, santé, problèmes financiers...
Evaluation de la situation des personnes
- Analyser par l’écoute et le dialogue la situation sociale des personnes et cerner les difficultés rencontrées
- Détecter les origines de ces difficultés en recherchant les causes
- Établir le diagnostic social global : comprendre et analyser la nature des besoins, qu’ils soient formulés ou non de manière explicite, et rechercher des solutions adaptées.
Conseil et orientation des personnes
- Informer les personnes en difficulté sur leurs droits, les dispositifs d’aide sociale et les démarches administratives à engager pour bénéficier des prestations de protection sociale (santé, retraite, famille, chômage, logement).
- Orienter les personnes vers les organismes, administrations et structures adaptés
Accompagnement des personnes sur la base d'un projet
- Assister les personnes dans les démarches à entreprendre pour l’ouverture et le maintien de leurs droits : constitution des documents, actualisation et renouvellement des demandes et suivi des dossiers administratifs.
- S’entretenir régulièrement avec les personnes pour faire le point sur leur situation et évaluer les effets des actions mises en œuvre.
- Assurer une veille sur la législation sociale et le fonctionnement des dispositifs d’accompagnement social.
- Anticiper l’évolution et l’émergence de nouvelles problématiques sociales en lien avec les services RH des entreprises
- Contribuer aux actions de prévention des risques sociaux.
Vos avantages en nous rejoignant
- Vous bénéficiez de notre pack social (mutuelle, prévoyance, RTT, CET, coffre fort numérique, crèche inter-entreprises...) et des avantages des adhérents au sein desquels vous êtes mis à disposition.
- Vous bénéficiez d'un accompagnement RH solide et personnalisé
- Rémunération : Entre 38 et 42K€ en équivalent temps plein selon expérience
Profil recherché
Et vous ?
Vous êtes titulaire d'un DEASS (Diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social) ou d'un DECESF (Diplôme d'Etat de Conseiller en Economie Sociale Familiale)
Vous bénéficiez impérativement d'une expérience professionnelle en entreprise sur un poste en service social ou sur un autre poste
Vous connaissez les politiques sociales, les acteurs sociaux et les dispositifs d’aide sociale
Vous êtes en capacité de cerner les besoins, de vous adapter au public et de nouer une relation constructive avec les services RH des entreprises.
Vous aimez le monde de l'entreprise et vous souhaitez vous investir auprès des salariés qui les font avancer.
Vos qualités ?
Bonne culture générale
Intérêt pour les problèmes humains et sociaux
Goût pour la communication et les relations humaines
Sens du travail en équipe
Bon équilibre personnel permettant d'affronter des situations difficiles ou complexes
Réactivité, flexibilité
Réf: 78ebf1b7-c8f2-4564-8d48-9af0544299f4
