Gestionnaire RH F/H
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Etablissement : Froneri France
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Type de contrat : CDI
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Temps de travail : Temps plein
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Lieu Vayres
Description de l'entreprise
- Groupe FRONERI, acteur mondial dans le secteur des crèmes glacées !
Nous commercialisons des produits sous marques nationales (Extrême, La Laitière, Côte d’Or, Nuii, Oasis Sorbet, Smarties, Milka, Oreo, Toblerone, Daim, Pirulo, …) et sous marques de distributeurs, sur l’ensemble des circuits de distribution.
Nous rejoindre, c’est adopter notre vision entrepreneuriale, notre orientation client et consommateur et intégrer des équipes créatives dans un environnement en expansion.
Des missions diversifiées…
Sous la responsabilité de la Responsable Ressources Humaines de l'usine de Vayres, vous rejoignez une équipe réactive et entreprenante pour accompagner le développement des ressources humaines à travers :
Administration du personnel
- Assurer la gestion administrative du personnel sur son périmètre (Siège et Usine)
- Gérer les anomalies de temps et les absences sur le logiciel de gestion des temps pour le Siège et l'usine
- Rédiger les contrats de travail, avenants, conventions de stage et courriers administratifs (Siège et Usine)
- Conseiller et accompagner les managers sur les sujets RH et droit social.
- Réaliser la préparation paie pour l’usine de Vayres
- Préparer et participer au CSE (Siège)
- Assurer le suivi des visites médicales à l’embauche et périodiques (Siège et Usine)
Recrutement
- Diffuser les offres d'emploi
- Organiser et conduire les entretiens de recrutement
- Assurer le suivi de l'intégration des nouveaux collaborateurs
Formation
- Recueillir les besoins de formation auprès des managers (Siège et Usine)
- Participer à l'élaboration et au déploiement du plan de développement des compétences.
- Assurer le suivi administratif et budgétaire des formations.
Gestion des alternants et stagiaires
- Animer la communauté des alternants et stagiaires.
- Participer aux relations écoles et forums emploi
Communication interne et engagement
Coordonner les actions de communication interne.
Participer à l'organisation des évènements internes, séminaires, team-buildings et actions d'engagement.
Participation au déploiement des projets RH transverses (Siège et Usine)
… qui seront les vôtres parce que :
· Vous avez une formation Bac+3 à Bac+5 en Ressources humaines
· Vous maîtrisez les outils informatiques
· Vous travaillez avec rigueur, discrétion et créativité
Vous aimez le contact avec le terrain et disposez d'une bonne aisance relationnelle
· Vos connaissances en droit social vous permettent d’apporter des réponses.
· Vous saurez évoluer dans un environnement rythmé par une forte activité saisonnière
Réf: acac75c2-1353-4452-9ad0-3a13a8923d5a