Responsable Logistisque H/F

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Mise à jour le 24/09/2024
  • Type de contrat :  Travail temporaire - 3 mois

  • Temps de travail :  Temps plein

  • Lieu kaweni

PLACIDOM OI

Présent depuis 3 ans à Mayotte, Placidom Océan Indien accompagne dans leurs recrutements CDD / CDI / Intérim, un large panel d'entreprises de tous secteurs d'activités.

Description du poste

En tant que Responsable Logistique :


* Vous mettez en oeuvre les moyens de planification dont vous disposez afin de réduire les coûts de production.
* Vous veillez au respect des programmes et des bonnes pratiques en matière de gestion des stocks.
* Vous êtes le garant de l'optimisation du chargement des camions, du choix des prestataires et des trajets,
* Vous négociez les coûts des transports et assurez un suivi de la qualité des transporteurs,
* Vous êtes un véritable support et interface entre la production, le Service Commercial, les clients et les fournisseurs externes,
* Vous assurez le management de votre équipe, veillez au développement de leur niveau de compétence, fixez leurs objectifs et en mesurez l'atteinte,
* Vous assurez un suivi de performance selon le plan d'action défini.


En tant que pilote de processus, vous êtes le garant de la mise en place et du suivi des actions correctives et opportunités d'améliorations.

Recrutement: Responsable Logistisque H/F chez PLACIDOM Mayotte à kaweni

Profil recherché

Diplômé de l'enseignement supérieur en logistique/supply chain (master minimum),

vous avez une expérience d'au moins 5 ans dans une fonction similaire ou dans le domaine de la grande distribution.

Dynamique et rigoureux, doté d'une bonne capacité d'adaptation et de travail en équipe, vous savez transmettre et fédérer, vous savez faire preuve de leadership et vous souhaitez vous investir dans un projet ambitieux.

Réf: 6b9ffbbe-8db9-44b2-f5df-08d92fc72107

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Responsable Logistisque H/F

Travail temporaire - 3 mois
Temps plein
kaweni

Ces informations permettent de traiter votre candidature. La base légale est celle des mesures préalables à la conclusion d’un éventuel contrat de travail. Sauf si action de votre part, elles sont conservées pour une durée n’excédant pas 2 ans.

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