Assistant Commercial Events & Fret à Particularités F/H

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Publiée le 04/07/2024
  • Etablissement :  Qualitair&Sea

  • Type de contrat :  CDI

  • Temps de travail :  Temps plein

  • Lieu Lyon

L'entreprise

Vous souhaitez intégrer une entreprise où la valeur humaine est reconnue ?

En rejoignant Qualitair&Sea, vous intégrez une entreprise engagée pour accompagner ses clients dans leurs objectifs à l’international en leur proposant une gamme de prestations logistiques personnalisées.

Venez défendre nos valeurs de progression et d’engagement ainsi que notre expertise dans de nombreux domaines : l'industrie aéronautique, automobile, haute-technologie, distribution, chimie, énergie, santé, luxe, art, ou encore l'agro-alimentaire.

Description du poste

Les challenges qui vous attendent !

 

Polyvalent sur les produits transports aérien, maritime en import et en export, vous intégrez une équipe commerciale dynamique.

Vous assistez les commerciaux en optimisant le suivi de leurs portefeuilles clients (cotations, offres commerciales, présentation...).

Vous êtes également le gestionnaire de leur planning, réalisez de la prospection et de la prise de rendez-vous clients.

Pour vous accompagner dans ces missions, vous utilisez un CRM.

Vous avez donc un rôle stratégique au sein d’un collectif soudé !

Profil recherché

Vous êtes une personne dynamique, qui parlez l’anglais couramment, vous êtes curieux et pragmatique.

Vous disposez d'une expérience de 3 ans minimum  en assistanat commercial dans le secteur de l'overseas, et plus précisemment avec des trafics Roro, défense ou events.

Votre excellent relationnel client, ainsi que votre sens de l’organisation sont vos atouts pour réussir à ce poste.

 

Envie de nouveaux challenges ! Si cette offre correspond à vos aspirations et fait écho à vos compétences, n'hésitez plus, rejoignez-nous !

Réf: 0e375fc6-ca01-44e7-8826-765d8f350d32

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Assistant Commercial Events & Fret à Particularités F/H

Qualitair&Sea
CDI
Temps plein
Lyon

Ces informations permettent de traiter votre candidature. La base légale est celle des mesures préalables à la conclusion d’un éventuel contrat de travail. Sauf si action de votre part, elles sont conservées pour une durée n’excédant pas 2 ans.

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