Responsable d'affaires CFO/CFA F/H

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Publiée le 18/06/2026
  • Type de contrat :  CDI

  • Temps de travail :  Temps plein

  • Lieu Croissy-Beaubourg

  • Salaire 3800 EUR (€) - 4300 EUR (€) / mois

L'entreprise

Reflex Emploi – L’intérim autrement.
Implantée à Saint-Leu-la-Forêt, notre agence généraliste se distingue par une approche humaine et sur-mesure, alliant exigence, confiance et accompagnement durable.

Description du poste

Nous recherchons pour l'un de nos clients acteur majeur dans l'electricié, un(e) Responsable d'affaires CFO/CFA en CDI pour intervenir dur l'ensembke de l'IDF.

Vous aurez pour mission de gérer le portefeuille de contrats et/ou chantiers et de satisafire les besoins des clients. Pour cela, vous devrez manager une équipe de techniciens, conseiller et accompagner les clients en respectant ses engagements. Vous serez garant du résultat financier et de vos affaires.

Activités principales

  • Suivi de petits et grands travaux tertaiaire (jusqu'à 500K€)
  • Animer un parc clients
  • Suivre les opérations sur les dimensions techniques, financières, planning, relations clients, de la préparation à la livraison du projet dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité
  • Participer aux réunions de chantier
  • Encadrer les équipes
  • Gérer les approvisionnements
  • Réaliser les devis, défendre les offres, assurer le suivi financier et la rentabilité

Profil recherché

  • Bac 2/3/5 ou profil technique ayant évolué sur le terrain jusqu'au poste de responsable d'affaires
  • 5 à 10 ans d'expérience sur un poste similaire
  • Bonnes qualités managériales
  • Sens du service et de la relation client
  • Implication et dynamisme
  • Rigueur
  • Capacité d'adaptation

Réf: ddcdf747-0696-419a-a880-3f915b641afe

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Responsable d'affaires CFO/CFA F/H

CDI
Temps plein
Croissy-Beaubourg
3800 EUR (€) - 4300 EUR (€) / mois

Dans le cadre de votre candidature sur le site carrière de REFLEX EMPLOI, les informations que vous fournissez sont traitées pour l’étude de votre profil, sur la base des mesures précontractuelles et de l’intérêt légitime de la société à constituer une CVthèque.

Certaines données peuvent être analysées automatiquement (parsing et pré-classement) via un système d’Intelligence Artificielle. Aucune décision n’est prise uniquement par IA, en effet chaque candidature est examinée par un recruteur.

Concernant l’usage de l’IA :

- Vos données ne sont pas conservées par notre solution d’IA.

- Elles ne servent pas à entraîner un modèle d’IA.

- Les traitements sont réalisés sur des serveurs situés exclusivement dans l’Union européenne.

- Aucun transfert hors UE n’est effectué.

Concernant vos données :

Sauf demande contraire, vos données sont conservées au maximum 2 ans.

Conformément à nos politiques internes de sécurité (PSSI) et aux bonnes pratiques en vigueur, des mesures techniques et organisationnelles robustes sont mises en place pour protéger l’accès et l’intégrité de vos informations : accès sécurisés, gestion des habilitations, chiffrement, protocoles de sécurité, supervision des accès, sensibilisation des collaborateurs, etc.

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