Responsable Editorial Web Grazia F/H

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Publiée le 11/04/2025
  • Etablissement :  Reworld Media Factory

  • Type de contrat :  CDI

  • Temps de travail :  Temps plein

  • Lieu Boulogne-Billancourt

Description de l'entreprise

🥇 Reworld Media est le 1er groupe de médias thématiques en France et un acteur majeur de l’adtech en Europe. Reconnu pour son savoir-faire et son ADN digital, et sa culture entrepreneuriale, le groupe a une proposition de valeur unique sur les marché des médias et de la communication. Avec un portefeuille de plus de 80 marques, il est bien connu du grand public à travers ses marques les plus emblématiques que sont Grazia, Biba, Marie-France, Psychologies, Modes & Travaux, auféminin.com, Top Santé, Doctissimo, Gourmand, Marmiton, Gueuleton, Damidéco, Le Journal de la Maison, Maison & Travaux, Auto Plus, Auto-Journal, sports.fr, football.fr, Science & Vie, Télé Star, Télé Poche, Télé Magazine, Closer, melty.fr, lesnumériques.com, etc.

 

🚀 Depuis sa création en 2012, le Groupe n’a cessé de croître, à la fois de façon organique mais aussi grâce à la conduite d’une politique active et rigoureuse de croissance externe. En 2023, Reworld Media compte 1 200 collaborateurs, implantés dans 11 pays. Côté sur Euronext Growth depuis juin 2014, il génère un chiffre d’affaires annuel de près de 470 m€, dont 25% à l’international.

 

✨ Vous êtes à la recherche d’un nouveau challenge dans votre vie professionnelle et souhaitez rejoindre un groupe agile, créatif, en pleine croissance, mais également une aventure humaine et entrepreneuriale hors du commun ? Alors Reworld Media est l’endroit parfait pour vous !

Description du poste

Sous la responsabilité du Responsable Digital, vous êtes garante de la stratégie éditoriale et de la performance d’audience de Grazia.fr, média référent sur les tendances mode, beauté, culture et société.

 

Vos missions principales

🖋️ Définir et incarner la ligne éditoriale du site

  • Superviser la production de contenus en lien avec l’ADN de Grazia : pop, engagé, féminin, curieux
  • Piloter le calendrier éditorial en identifiant les sujets forts (actualités, tendances, evergreen), notamment ceux à fort potentiel pour Google Discover, Google News et Facebook
  • Coordonner les équipes internes et externes (journalistes, pigistes, agences)

📈 Optimiser l’audience et la visibilité du site

  • Déployer les contenus sur les canaux d’amplification : SEO, réseaux sociaux (Instagram, Facebook), notifications push, newsletters...
  • Analyser les performances à l’aide des KPIs (trafic, engagement, temps de lecture...) et ajuster la stratégie en continu

💡 Piloter les projets stratégiques & éditoriaux

  • Accompagner les projets spéciaux : Opérations commerciales (OPS), contenus sponsorisés, formats innovants, collaborations
  • Travailler en étroite collaboration avec les pôles Audience, Social, Régie e et Marketing pour faire rayonner les contenus et la marque
  • Gérer les budgets éditoriaux du site et formuler des recommandations pour renforcer l’impact éditorial et l’audience de Grazia.fr

Profil recherché

  • Minimum 5 ans d'expérience.
  • Expert des règles du SEO et de Google Discover. 
  • Vous avez déjà travaillé dans un site à forte audience. 
  • Nature curieuse et un fort background éditorial. 
  • Vous avez un esprit analytique et une sens aiguë du résultat et des chiffres. 
  • Vous aimez évoluer dans un environnement où la stratégie se construit et se déploie au quotidien. 
  • Vous savez gérer des équipes, travailler avec différents profils (journalistes, développeur, data analyst etc.) et amener les équipes à délivrer votre stratégie digitale. 

Réf: 289ac261-da8f-451e-a11c-06f79304c30a

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Responsable Editorial Web Grazia F/H

Reworld Media Factory
CDI
Temps plein
Boulogne-Billancourt

Dans le cadre de la création de votre profil de candidature sur le site carrière de la société REWORLD MEDIA, les informations recueillies ci-dessus sont traitées selon la base légale des mesures précontractuelles à la mise en relation avec la société REWORLD MEDIA et à la conclusion d’un éventuel contrat de travail avec celle-ci, et selon l’intérêt légitime à la constitution d’une CVthèque.

Aucun transfert hors de l’Union Européenne ne sera opéré.

Sauf action de votre part, la durée de conservation de vos données n’excède pas 2 ans.

En application des standards et des politiques de sécurité (PSSI) en vigueur, les mesures techniques efficaces et optimales sont appliquées aux traitements des données (accès et protocoles sécurisés, gestion des droits et administration, sensibilisations des collaborateurs, etc.).

Conformément au règlement Européen relatif à la protection des données, vous disposez d’un droit d’opposition, d’accès de rectification, de suppression des présentes données.

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