Assistant.e Familial.e_Pôle Accueil Familial F/H
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Etablissement : Pôle Accueil Familial_Centre de Placement Familial Spécialisé
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Type de contrat : CDD - 12 mois
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Temps de travail : Temps plein
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Lieu Saint-Grégoire
Description de l'association
Le Pôle Accueil Familial (PAF) a développé ses activités autour du placement familial conçu comme une étape dans le parcours de l'enfant. Que l'accueil familial soit mis en œuvre au décours d'une mesure de protection sociale ou dans le cadre d'une notification en réponse à une situation de handicap, il s'agit toujours de répondre aux besoins de l'enfant en terme de protection et de soins afin qu'il puisse reprendre sa place au sein de sa famille naturelle.
Le CPFS prend en charge, dans des familles d'accueil, des jeunes de 0 à 21 ans confiés par les juges des enfants ou au titre de mesures administratives de protection de l'enfance. La mission de service est de tout mettre en œuvre pour envisager le retour de l'enfant. La séparation n'est pas une rupture mais un moyen pour travailler les liens familiaux dans une situation de distanciation.
Description du poste
Dans le cadre de nos missions, le CPFS (Centre de Placement Familial Spécialisé) recrute suite à un projet co-construis avec le département et des associations partenaires un.e assistant.e familial.e pour accompagner un jeune dans le cadre de relai dans le cadre d’un CDD (relai) pour 12 mois.
Vos missions :
- Accueillir au sein de sa famille et accompagner les enfants pour répondre à leurs besoins
- Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets personnalisés d’accompagnement
- Collaborer avec les équipes pluridisciplinaires et les partenaires extérieurs (ASE, établissements scolaires, médico-sociaux, etc.),
- Contribuer à l’analyse des besoins parfois spécifiques du jeune et restituer les éléments auprès de l’équipe par le biais des outils et instances développés par le service.
Nos engagements :
- Une mission porteuse de sens et d’impact
- L’intégration à une équipe pluridisciplinaire dynamique
- Des formations et un accompagnement professionnel régulier
- Une rémunération selon la convention collective en vigueur plus accord Bass.
Profil recherché
Profil recherché :
- Formation au diplôme d’État d’Assistant.e Familial.e (DEAF)
- Assistant.e Familial.e souhaitant contractualiser une ou plusieurs place(s) avec le CPFS dans le cadre de l’agrément
- Expérience souhaitée dans l’accompagnement des enfants en protection de l’enfance et/ou en situation de handicap
- Capacité d'écoute, d'analyse et de travail en équipe
- Licence de conduite de type B requise pour les déplacements
Candidature : Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation avant le 01 juillet 2025.
Une attestation d'honorabilité valide vous sera demandée en cas d'embauche.
Réf: 034ef664-2ab4-472d-8a57-bb49dc0a471a