COORDINATEUR HSE F/H

L'entreprise

L’entreprise FenêtréA, fabricant de fenêtres, portes et volets, est actuellement à la recherche d’un Coordinateur HSE Hygiène Sécurité Environnement (H/F), en CDI.

Spécialiste des systèmes d’ouvertures, l’entreprise s’adresse à des clients revendeurs mettant en avant la qualité et les performances de ses produits. L’entreprise se positionne aujourd’hui comme un acteur majeur de son secteur d’activité, et est reconnue pour son outil industriel innovant et performant. En tant qu’acteur industriel, et avec une présence de 550 collaborateurs sur 42 000m², FenêtréA met l’accent sur le développement d’une solide culture sécurité et environnementale.

L’outil industriel de FenêtréA est réparti sur 3 sites de production et une plateforme logistique, sur une surface de 42 000m². Les équipements récents sont issus de programmes majeurs d’investissements faisant de FenêtréA une entreprise reconnue par son outil très industrialisé et son excellence opérationnelle.

Description du poste

Rattaché au Responsable QHSE, et avec l’appui d’un collaborateur, vous assurez les missions de construction et déploiement d’un plan d’action sur les axes Hygiène, Sécurité et Environnement.

En tant que coordinateur HSE (hygiène, sécurité, environnement), vous mettez en place une démarche de prévention des risques professionnels à travers l’évaluation des risques, la mise à jour du document unique, la mise en place et le suivi d’un plan d’action HSE.

Sur le terrain, vous menez au quotidien un travail de sensibilisation et de formation aux règles de sécurité auprès de l’ensemble du personnel d’une entreprise. Vous contrôlez l’application de ces règles sur la base d’un plan de prévention.

Vous intervenez également sur la mise en place d’un protocole pour la prévention des risques liés dans le domaine de la cyber-sécurité.

Après un parcours d’intégration, interlocuteur privilégié des responsables de production, responsables de service, chefs d’équipes, techniciens et agents de fabrication, sur l’ensemble des aspects liés à l’hygiène, la sécurité et l’environnement, vos premières missions sont notamment les suivantes :

• - Enregistrer et analyser les déclarations des soins bénins et AT
• - Suivre les indicateurs sécurité et communication
• - Gérer les stocks des EPI et des matériels de 1er secours
• - Organiser et suivre les formations SST et CACES (formations initiales et recyclages)
• - Veiller à la gestion des déchets
• - Formalisation de la formation accueil sécurité
• - Réalisation de la formation sécurité auprès des nouveaux arrivants
• - Réaliser l’accueil sécurité des prestataires extérieurs
• - Formalisation des procédures sécurité
• - Mise à jour des fiches de sécurité aux postes
• - Mise à jour du Document Unique d’Evaluation des risques
• - Mener les audits sécurité et ergonomique de poste
• - Proposition d’amélioration et suivi du plan d’actions HSE

A l’issue de la période d’intégration, des actions de fond et structurantes seront à mener, notamment sur les aspects environnementaux.

Vous serez également en charge de construire et déployer un plan d’action portant sur la cyber-sécurité, avec l’appui du service informatique et du prestataire extérieur dédié

Profil recherché

Issu(e) d’une formation en HSE (niveau Bac+2/3), vous avez une expérience professionnelle de minimum 3 ans dans le domaine de la sécurité, au sein d’environnements industriels.

Appréciant le travail de terrain, vous connaissez les risques liés à l’entreprise, la réglementation en vigueur, les spécificités d’organisation et de production. Autonome et proactif, vous veillez à ce que les risques soient maîtrisés. Vous appréciez également sensibiliser, former, convaincre les équipes, et pour ce faire doit faire preuve de d’anticipation, de pédagogie.

Rigoureux, vous appréciez travailler en autonomie et êtes reconnu pour vos qualités relationnelles. Vous êtes dotés de bonnes capacités rédactionnelles et de synthèse. Vous maitrisez les outils bureautiques.

Précisions complémentaires

- Poste à pourvoir en CDI

- Un parcours de formation et d’intégration personnalisés seront prévus dès le démarrage

Comment candidater ?

Envoyez votre CV + lettre de motivation par mail à : recrutement@fenetrea.fr par mail.

Réf: 7e54f2e8-abdf-428e-1344-08d8fd9fed36