T.I.S.F. / Moniteur.trice Educateur.trice en CDD à 80% F/H
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Type de contrat : CDD - 7 semaines
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Temps de travail : Temps partiel
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Lieu Rennes
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À partir du 05.07.2025
L'association
L’association Asfad, située à Rennes, est une association à but non-lucratif, laïque, militante qui entend par la multiplicité de ses expertises, promouvoir les valeurs de féminisme, d’égalité Femmes-Hommes, d’Économie Sociale et Solidaire, de développement social, local et durable.
Forte de ses convictions, l’Asfad se donne pour objet d’accueillir et accompagner des personnes de tout âge, particulièrement des femmes et des enfants en situation de vulnérabilité, en s’appuyant sur leurs capacités et expériences pour mener à bien leurs projets de vie.
L'Asfad développe de nombreuses activités dans les domaines de la lutte contre les violences conjugales et intrafamiliales, de l'hébergement, de l'accueil des petits enfants, de l'insertion professionnelle des personnes très éloignées de l'emploi et, dans un cadre protégé, l'accueil des enfants et de leurs parents.
Description du poste
Missions :
Sous la responsabilité de la Responsable de service, à la Maison Relais Olympe de Gouges,
- Accompagnement dans le logement (vigilance et maintien du bon entretien des logements et des espaces collectifs)
- Animation de la vie collective au sein de la Maison Relais, en lien avec la CESF
- Gestion de la vie quotidienne
- Lien avec les orienteurs et les professionnels chargés du suivi de la personne
- Gestion des visiteurs
- Faire respecter le Règlement de Fonctionnement
Profil recherché
Formation :
Diplôme d’Etat de TISF ou Moniteur(trice) Educateur(trice) : (diplôme exigé)
Compétences et aptitudes requises :
- Organisation, autonomie, capacité d’initiative
- Sens de l’écoute, qualités relationnelles
- Travail sur ordinateur
- Permis B obligatoire avec mise à disposition d'un véhicule de service
Exigences particulières du poste :
- 1 soirée par semaine
- 1 samedi par mois
Convention Collective SYNEAS (Accords Collectifs de Travail) applicable dans les Centres d’Hébergement et de Réinsertion Sociale
Réception des candidatures jusqu’au lundi 02 juin 2025, les entretiens de recrutement auront lieu le mardi 10 juin matin.
Poste à pourvoir du 05/07/2025 au 25/08/2025 à 0,8 ETP.
Réf: d35590f4-0c4e-4267-8d64-72471857eaf2