Expert Silae / Référent paie F/H

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Mise à jour le 25/09/2026
  • Etablissement :  AFE CASTELNAU

  • Type de contrat :  CDI

  • Temps de travail :  Temps plein

  • Lieu Castelnau-le-Lez

  • Salaire 36000 EUR (€) - 40000 EUR (€) / an

🚀 L'aventure commence ici 🚀

Rejoindre le groupe afe c'est :

Intégrer un cabinet innovant, offrant une large gamme de services pour répondre aux besoins de ses clients : comptabilité, gestion sociale, conseil juridique, gestion du patrimoine, sécurité sociale, stratégie marketing, et des équipes d'experts dédiés.

Bien plus qu'un simple cabinet, afe est une entreprise dynamique avec une équipe de + de 270 employés répartis sur 25 sites dans le Sud de la France.

Nous entretenons des relations étroites avec nos clients et nos collaborateurs, fondées sur les valeurs humaines auxquelles nous sommes attachés : bienveillance, solidarité, professionnalisme et écoute.

 

 

💼 Description du poste 💼

Vous intervenez sur l'ensemble des problématiques liées à Silae et à son environnement, auprès des collaborateurs du pôle social mais également de nos clients.

Vous êtes notamment amené(e) à :

  • Préparer et paramétrer les dossiers des nouveaux clients dans Silae afin de permettre leur prise en main par les équipes paie ;
  • Assurer le support et l'assistance Silae auprès des collaborateurs : analyser les demandes, identifier les causes des incidents, apporter les réponses ou solutions adaptées et assurer leur suivi ;
  • Accompagner les équipes dans les problématiques rencontrées chez leurs clients ;
  • Assurer la mise à jour des données et paramétrages sociaux, notamment les fiches de paramétrage des organismes ;
  • Effectuer une veille régulière sur les évolutions de Silae, de MySilae et de l'environnement paie, et partager les informations utiles avec les équipes ;
  • Accompagner la mise en place et l'utilisation de MySilae et des modules associés ;
  • Former les collaborateurs et, lorsque cela est nécessaire, les clients aux outils et à leurs évolutions ;
  • Participer à la conception de supports et à la rédaction de documentation fonctionnelle et applicative ;
  • Être force de proposition pour améliorer les outils, les méthodes et les processus ;
  • Participer aux projets internes et transversaux liés à l'évolution de nos outils et de nos pratiques ;
  • Accompagner les équipes dans la conduite du changement et favoriser l'appropriation des nouveaux outils et processus ;
  • Contribuer à la veille sur les évolutions réglementaires et légales en matière de paie ;
  • Proposer des solutions techniques et organisationnelles permettant d'améliorer la qualité et l'efficacité de notre fonctionnement.

Des déplacements ponctuels sont à prévoir au sein des différentes agences a.f.e.


🌟 Profil recherché 🌟

👤 Vous êtes notre futur(e) Expert(e) Silae si…

Vous êtes avant tout un(e) professionnel(le) de la paie et de Silae, avec l'envie de mettre votre expertise au service des utilisateurs.

Vous disposez :

  • d'une formation de minimum Bac + 2 en paie, RH ou gestion sociale ;
  • d'une expérience d'au moins 2 ans sur Silae, idéalement acquise en cabinet d'expertise comptable ou dans un environnement multi-utilisateurs ;
  • d'une expertise de Silae et de ses fonctionnalités ;
  • d'une bonne compréhension des problématiques rencontrées par les gestionnaires de paie et leurs clients ;
  • d'une appétence pour le support, la résolution de problématiques et la transmission de connaissances.

La connaissance de MySilae et/ou des solutions SIRH associées est un plus.

Les certifications Silae constituent un atout, notamment les certifications Niveau 1 indispensable pour le poste, Niveau 2 et Consultant seraient un +

💡 Au-delà des compétences techniques…

Nous recherchons une personne :

  • pédagogue, capable de vulgariser une problématique technique ;
  • à l'écoute et dotée d'un bon sens du service ;
  • organisée et capable de gérer plusieurs demandes et priorités ;
  • autonome et force de proposition ;
  • à l'aise dans les échanges avec différents interlocuteurs ;
  • ayant le goût du travail en équipe et de l'amélioration continue.

Vous aimez résoudre les problèmes, transmettre votre expertise et faire progresser les utilisateurs ? Ce poste devrait vous intéresser.


🤝 Pourquoi rejoindre a.f.e ?

Parce que vous ne serez pas simplement « la personne qui dépanne Silae ».

Vous aurez un rôle transversal, au contact des équipes paie, des clients et des différents acteurs du groupe, avec la possibilité de faire évoluer les pratiques et les outils.

Vous rejoindrez un environnement qui valorise :

  • la transmission des compétences ;
  • l'entraide et le travail collectif ;
  • l'amélioration continue ;
  • l'innovation dans les outils et les méthodes ;
  • l'accompagnement et le développement des collaborateurs.

Envie de mettre votre expertise Silae au service d'un collectif ? Rejoignez-nous !

Réf: 731ff85b-5fa9-4a80-9bf1-889e7f25b710

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Expert Silae / Référent paie F/H

AFE CASTELNAU SOCIAL
CDI
Temps plein
Castelnau-le-Lez
36000 EUR (€) - 40000 EUR (€) / an

Dans le cadre de votre candidature sur le site carrière de Cabinet AFE, les informations que vous fournissez sont traitées pour l’étude de votre profil, sur la base des mesures précontractuelles et de l’intérêt légitime de la société à constituer une CVthèque.

Certaines données peuvent être analysées automatiquement (parsing et pré-classement) via un système d’Intelligence Artificielle. Aucune décision n’est prise uniquement par IA, en effet chaque candidature est examinée par un recruteur.

Concernant l’usage de l’IA :

- Vos données ne sont pas conservées par notre solution d’IA.

- Elles ne servent pas à entraîner un modèle d’IA.

- Les traitements sont réalisés sur des serveurs situés exclusivement dans l’Union européenne.

- Aucun transfert hors UE n’est effectué.

Concernant vos données :

Sauf demande contraire, vos données sont conservées au maximum 2 ans.

Conformément à nos politiques internes de sécurité (PSSI) et aux bonnes pratiques en vigueur, des mesures techniques et organisationnelles robustes sont mises en place pour protéger l’accès et l’intégrité de vos informations : accès sécurisés, gestion des habilitations, chiffrement, protocoles de sécurité, supervision des accès, sensibilisation des collaborateurs, etc.

Concernant vos droits :

Conformément au RGPD, vous disposez d’un droit d’accès, de rectification, d’opposition et de suppression de vos données. Vous pouvez exercer ces droits auprès de dpo@septeo.com.

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