Avocat collaborateur en droit des sociétés / M&A F/H

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Mise à jour le 08/12/2023
  • Etablissement :  Cornet Vincent Ségurel Nantes

  • Type de contrat :  Indépendant

  • Temps de travail :  Temps plein

  • Lieu Nantes

Description de l'entreprise

Créé à Nantes en 1972, Cornet Vincent Ségurel est devenu l’un des premiers cabinets d’avocats indépendants français. Il regroupe plus de 200 avocats et juristes implantés dans 6 des métropoles les plus dynamiques du territoire : Bordeaux, Lille, Lyon, Nantes, Paris et Rennes. A l'international, le cabinet est acteur de 3 réseaux couvrant près de 80 pays à travers le monde.

Cabinet de référence dans le Grand Ouest, notre bureau nantais continue à se développer.

Description du poste

Vous intégrerez l'équipe de Marie-Alix Troadec, avocate associée, qui intervient principalement dans les domaines suivants :

  • fusions-acquisitions,
  • private equity,
  • droit des sociétés (corporate courant).

Vous interviendrez sur toutes les phases des dossiers : 

  • relation directe avec les clients (téléphone/email/rendez-vous/closing),
  • recherches et rédaction d'actes variés, 
  • participation à la conception et à la réalisation d’opérations complexes, dans différents secteurs économiques (santé, agro, industrie notamment), 

Toute l'équipe sera attentive à votre formation et votre épanouissement dans le métier d'avocat-conseil.

Profil recherché

Avocat disposant de 1 à 3 ans d’expérience, sur un poste similaire.

Vous êtes titulaire d’un Master 2 Droit des affaires type DJCE.

Nous attacherons une importance particulière à vos qualités humaines et relationnelles ainsi qu'à vos capacités de réflexion, d'adaptation et à votre rigueur.

 

Poste à pourvoir le 1er mars 2024. 

 

Réf: 67964770-47ba-4963-b2ba-6b71740454ec

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Avocat collaborateur en droit des sociétés / M&A F/H

Cornet Vincent Ségurel - Nantes
Indépendant
Temps plein
Nantes

Ces informations permettent de traiter votre candidature. La base légale est celle des mesures préalables à la conclusion d’un éventuel contrat de travail. Sauf si action de votre part, elles sont conservées pour une durée n’excédant pas 2 ans.

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