Tu as le power 🤩 ?
Notre inspiration
Notre ADN vient du local et notre produit continue de s'inspirer de la réalité terrain de nos clients.
Aujourd’hui, convaincus que la force des réseaux vient de leurs points de vente, nous proposons une solution de marketing local collaborative pour les marques et les réseaux (marketing direct, visibilité en ligne, réseaux sociaux).
Il faut redonner la main aux points de vente pour gérer leur communication locale et être pertinent vis à vis d’un consommateur qui recherche proximité et authenticité.
On fera toujours tout pour simplifier la communication des entreprises.
Quelques chiffres
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2004
👋 Bonjour Digitaleo
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2020
✨Breton digital de l'année
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2022
🤝Rapprochement avec Kamp'n
💻 Labellisation Numérique Responsable
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2
Bureaux 🏘️
Rennes & Marseille
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101
Collaborateurs motivés 🙌
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60%
de mobilité douce 🌎
A pieds, en vélo, en trot', en bus, en métro, en train, en covoit'
Notre style
Digitaleo, c'est une aventure humaine mêlant ambition, savoir-faire, agilité et partage 🎢
On bosse, on se (re)met en question, on expérimente, on agit, on échange, on fait des réunions pour trouver des solutions, stimuler les esprits, prendre des décisions, imaginer l'impossible et fédérer les équipes autour de sujets concrets, environnementaux ou de jeux de société 😚.
Ecoute, entraide, idées, action, évolution, révolution, ça résume notre état d'esprit !
Imaginer, oser, jouer, grandir et s'engager, ce sont nos valeurs nées d'une réflexion commune✌.
Chez nous, tout est fait maison
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Pôle Clients
Le Commerce : SDR, acquisition, fidélisation, partenariats
L'Agence : conseils/prestations clients
Le Customer Service : formation, accompagnement, support clients
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Pôle Produit & Marketing
La R&D : infrastructure, dev front & back, agilité
Le Produit : vision produit, expérience utilisateur
Le Marketing : inbound, outbound, communication, identité de marque
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Pôle Support
La Finance : comptabilité, administration des ventes & RGPD
Les RH : recrutement, marque employeur, formation & RSE
L'Office Management : services généraux, animations internes
Nos offres
Index égalité F/H
2023 : 96/100 👏
écart de rémunération F/H parmi les groupes valides : 36/40
écart de répartition des augmentations individuelles : 35/35
nombre de salariées augmentées à la suite de leur congé maternité 15/15
parité parmi les 10 plus hautes rémunérations : 10/10
2022 : 87/100
2021 : 78/100