Apprenti commis de cuisine Resto sushi's F/H

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Mise à jour le 27/08/2024
  • Etablissement :  Resto Sushi's

  • Type de contrat :  Alternance - 12 mois

  • Temps de travail :  Temps plein

  • Lieu Colmar

L'alternance, l'ingrédient de la réussite !

« Réaliser son alternance au sein du Groupe BK c’est :

  • Rejoindre un groupe aux fortes valeurs humaines telles que la bienveillance, la persévérance et le respect
  • Découvrir un secteur dans lequel il y a de nombreuses opportunités à saisir
  • Intégrer notre CFA BK ambitions créé selon les valeurs et les attentes de notre groupe
  • Bénéficier d’un parcours sur mesure
  • Être formé(e) au métier choisi
  • S’épanouir au sein d’un environnement multi marque et en constant développement

Alors prêt(e) à débuter une nouvelle aventure ? 

En savoir plus sur le Groupe BK : Groupe BK | Accueil / BK ambitions : BK Ambitions - Centre de Formation CFA à Mulhouse »

Votre challenge

Notre Resto Sushi's à Colmar recrute un apprenti Commis de cuisine (H/F).

Vous préparez un diplôme d'une durée de 12 à 24 mois.

 

Les missions confiées : 

  • Participer à la réception et au rangement des matières premières 
  • Travailler les produits frais en utilisant le matériel approprié 
  • Réaliser les préparations préalables à la fabrication des plats 
  • Surveiller certaines cuissons simples et préparer le riz et les accompagnements 
  • Participer à la réalisation des mets japonais : Sushis, Makis Californiens, … 
  • Préparer et envoyer les entrées, les accompagnements et les desserts conformément aux fiches techniques et aux consignes du Chef 
  • Dresser les assiettes

Profil recherché

Vous appréciez travailler en équipe. Vous êtes rigoureux(se) et vous savez vous adapter au rythme du service.

 

Prêt(e) à faire tes premiers pas dans le monde de la restauration ? Postule et rejoins nous !

Réf: 07fadbc5-c580-4e91-ad38-75bfb90be86b

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Apprenti commis de cuisine Resto sushi's F/H

Resto Sushi's
Alternance - 12 mois
Temps plein
Colmar

Ces informations permettent de traiter votre candidature. La base légale est celle des mesures préalables à la conclusion d’un éventuel contrat de travail. Sauf si action de votre part, elles sont conservées pour une durée n’excédant pas 2 ans.

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