Apprenti Manager d'Unité Marchande F/H

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Publiée le 22/08/2024
  • Etablissement :  BK Ambitions

  • Type de contrat :  Alternance - 14 mois

  • Temps de travail :  Temps plein

  • Lieu Illzach

L'entreprise

Filiale du Groupe BK, BK Ambitions est LE nouveau centre de formation accessible à tous, en Alsace !

 

Notre objectif : devenir le meilleur partenaire formation des étudiants, demandeurs d’emploi et salariés. Accompagner vers la réussite et permettre de développer ses compétences : voilà notre ambition !

 

BK Ambitions propose des formations diplômantes et qualifiantes en alternance : BTS, Titres Professionnels et Certifications dans les domaines de la restauration, de la communication et du commerce, enseignés par des experts-métier issus du terrain.

 

Chez BK Ambitions, on saisit l’opportunité de se former, d’évoluer et de construire un parcours professionnel .

Description du poste

Nous recrutons pour nos enseignes partenaires à Mulhouse et environs, un(e) apprenti(e) Manager d'Unité Marchande (MUM).

 

Rattaché(e) hiérarchiquement au Responsable de point de vente, vous participerez aux missions suivantes :

 

  • Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle 
  • Gérer le stockage et l'approvisionnement
  • Piloter l’offre produits de l’unité marchande
  • Réaliser le marchandisage du point de vente
  • Développer les ventes de services et de produits
  • Paticiper au management d'équipe (recrutement, planification, coordination, animation)

Profil recherché

Nous recherchons des personnes investies, dynamiques et enthousiastes.

 

Ce que nous vous proposons :

- Une formation opérationnelle dès votre arrivée

- Une expérience très enrichissante

- Un contrat d’apprentissage sur 1 an

- Des possibilités d'évolutions internes

 

Vous vous êtes reconnu(e) ? Transmettez-nous votre candidature !

Réf: 4ee34bff-3530-4888-9b4e-c494c1d6b6d8

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Apprenti Manager d'Unité Marchande F/H

BK Ambitions
Alternance - 14 mois
Temps plein
Illzach

Ces informations permettent de traiter votre candidature. La base légale est celle des mesures préalables à la conclusion d’un éventuel contrat de travail. Sauf si action de votre part, elles sont conservées pour une durée n’excédant pas 2 ans.

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