Chargé de Développement, Admission et Alternance F/H

L'entreprise

L’ÉCOLE DE L’EXPERTISE INFORMATIQUE ET DE L’INNOVATION

Membre du Groupe IONIS, Epitech est l’école de l’expertise informatique et de l’innovation. 

Epitech forme chaque année plus de 6 000 étudiants sur ses 15 campus en France et 5 à l’International, par l’intermédiaire du Programme Grande Ecole en 5 ans après le Bac et de ses MSc en 2 ou 3 ans après un Bac +2/+3.

Epitech tire son originalité de sa méthode pédagogique qui permet à ses étudiants de grandir, de s’épanouir et de réussir. Avec un programme pratique de 200 projets possibles, cette méthode orientée projets leur permet d’acquérir l’ensemble des compétences techniques, humaines, sociales (ouverture d’esprit et innovation) qui font d’elles et d’eux des experts reconnus en entreprise.
 
Le parcours leur apporte également expérience en entreprise, 30 % du temps, et expérience internationale sur les campus internationaux ou auprès d’une des 120 universités partenaires, contribuant au développement d’une vision globale des enjeux. Les étudiants d’Epitech sont des profils recherchés, embauchés avant même de sortir de l’école.

Ils évoluent ensuite, tout au long de leur carrière, dans un réseau de près de 10 000 Alumni.

Description du poste

Nous recherchons, un(e) Chargé(e) de Développement, Admission et Alternance, basé(e) à Mulhouse.

En tant que un(e) Chargé(e) de Développement, Admission et Alternance, vous jouez un rôle clé dans la croissance du campus de Mulhouse. 

Vos missions se répartissent en trois axes principaux :

🎯 Prospection, Admission & Fidélisation
•    Développer les relations avec lycées et universités
•    Participer à l’organisation et l’animation d’événements promotionnels : salons, portes ouvertes, forums, phoning, visites, etc.
•    Gérer les processus de candidature de A à Z (Parcoursup et hors Parcoursup)
•    Atteindre les objectifs de recrutement fixés
•    Assurer un reporting régulier et fiable
•    Être force de proposition, esprit "growth hacker"
•    Encadrer les étudiants ambassadeurs

🤝 Stage, Alternance
•    Organiser des événements favorisant la mise en relation étudiants-entreprises : Career Meeting, forums, etc.
•    Accompagner les étudiants dans leur recherche de stage/alternance dans le domaine informatique/tech

🌐 Partenariats
•    Développer un réseau de prescripteurs (CIO, profs, entreprises)
•    Organiser des animations : tables rondes, conférences, visites d’entreprise
•    Fidéliser les entreprises partenaires du campus

En choisissant de nous rejoindre, tu bénéficieras : 
•    Une expérience humaine enrichissante au contact de nombreux interlocuteurs (étudiants, entreprises, institutions)
•    Un environnement stimulant au sein du KMØ, écosystème innovant de Mulhouse
•    Une équipe soudée, ambitieuse et passionnée
•    6 semaines de congés payés
•    Carte Ticket Restaurant
•    CE et Participation

•    Un variable annuel jusqu’à 4 000 € en plus du fixe

•    Flexibilité : plusieurs samedis travaillés, récupérés ou rémunérés

Profil recherché

• Première expérience commerciale réussie (idéalement dans le secteur de la formation, du recrutement ou des services)
• Proactivité, autonomie et sens de l’organisation
• À l’aise avec les outils numériques (CRM, Excel, emailing de masse, phoning)
• Capacité d’adaptation à différents publics (lycéens, parents, pros, entreprises)
• Bon esprit d’équipe et aisance relationnelle
• Curiosité, créativité, esprit entrepreneurial
• Intérêt pour l’univers du numérique et de l’innovation

Tu veux intégrer une école leader de l’enseignement supérieur privé, tournée vers l’innovation, l’humain, et l’entrepreneuriat ? Rejoins-nous !

Ionis Groupe s’engage en faveur d’une politique de recrutement diversifiée, inclusive et équitable afin de favoriser l’égalité des chances. Nous avons à cœur de de privilégier des équipes mixtes en promouvant la non-discrimination en termes de handicap, de mixité sociale, d’égalité des sexes ou encore d’intergénérationnel.

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