Auditeur / Contrôleur interne F/H

L'entreprise

La Nantaise d’Habitations est une Entreprise Sociale pour l’Habitat, filiale d’Action Logement Immobilier. Née en 1919, La Nantaise d’Habitations compte 150 collaborateurs. Première ESH de la Loire-Atlantique, son parc locatif se compose de plus de 12 500 logements dont 88 % situés sur Nantes Métropole. Afin de répondre aux besoins des habitants et des Collectivités, La Nantaise d’Habitations met en œuvre son professionnalisme en proposant la réalisation de produits diversifiés tant au niveau des logements familiaux, que d’opérations spécifiques (foyers de jeunes travailleurs, résidences sociales pour jeunes actifs). Elle est, par ailleurs, en mesure de proposer un véritable parcours résidentiel sécurisé allant de la vente sociale (94 ventes en 2019) à l’accession abordable dans le neuf grâce à sa filiale Coop Logis (247 contrats de réservations signés en 2019).

https://www.nantaise-habitations.fr

Description du poste

Missions principales :

Sous la responsabilité du Directeur Administratif de l’Audit Interne et des Finances, l’Auditeur / contrôleur interne a pour missions :

• de structurer le dispositif de contrôle interne,
• de garantir la conformité des pratiques vis-à-vis des exigences légales qui s’appliquent au domaine d’activité,
• de réaliser la veille règlementaire nécessaire et en assurer la promotion interne.

Dans ce cadre, il suit la mise en œuvre des recommandations issues des audits des instances de contrôle (Agence Nationale de Contrôle du Logement Social, …) et pilote les projets de mise en conformité réglementaire (RGPD, SAPIN II)

Activités principales :

• Veiller à la consolidation et à la tenue à jour des référentiels et standards utiles pour cadrer le contrôle interne (via la mise en place de procédures internes, de chartes ou de normes),

• Veiller à la création et la tenue à jour de la base documentaire du processus (procédures de sécurité et contrôle, programme de surveillance, fiches de contrôles, dispositif de gestion de crise, ...),
• Veiller à la formalisation des supports de sensibilisation et de promotion de la démarche,
• Réaliser la co-construction avec les Directions des plans de contrôles permanents et leur mise à jour,
• Réaliser les contrôles prévus dans les plans définis (soit les contrôles de niveau 2) et le suivi de la bonne réalisation des contrôles opérationnels de niveau 1,
• Traiter l’analyse des incidents survenus liés aux risques de non-conformité,
• Formaliser les recommandations nécessaires à l’amélioration des risques de non-conformité,
• Réaliser la mise en place des outils de pilotage du contrôle interne.

Ce périmètre reprend l’essentiel des missions mais pourront être complétées par des missions transverses et ponctuelles

Profil recherché

Poste à pourvoir dès que possible.

A partir d’une formation supérieure en audit interne ou école de commerce ou une expérience dans un cabinet d’audit ou dans une fonction opérationnelle d’au moins 5 ans.

La connaissance du logement social est un plus.

Catégorie Cadre.

Rémunération sur 13 mois + Prime de vacances + Prime d'intéressement + Avantages (tickets repas, prévoyance, complémentaire maladie,…).

Savoirs

• Maitrise des techniques d’audit, de contrôle interne et de management des risques

• Connaissances techniques et maîtrise du Pack Office

• Gérer des projets ou chantiers (planification, coordination, contrôle et reporting)

Savoir faire

• Capacité à créer, piloter et suivre un plan de mission, porter un diagnostic et le restituer

• Analyser et synthétiser

• Prioriser et planifier

• Capacité rédactionnelle

• Travailler en collaboration

• Sens de la communication

Savoir être

• Rigoureux

• Méthodique

• Réactif

• Autonome

• Organisé

• Force de proposition

Réf: 5a026d5b-77ad-4549-d597-08d7a3c4dd92