Coordinateur.trice commercial.e F/H

L'entreprise

POP France, c’est l’alliance de trois acteurs de l’objet personnalisé B2B : Pandacola, ObjetRama et Pop Grands Comptes.

Notre mission : accompagner les entreprises à booster la visibilité de leurs marques par le biais de l'objet.

• ObjetRama, le leader français depuis 19 ans avec un catalogue et une plateforme e-commerce ayant pour mots d’ordre simplicité, efficacité, qualité
• Pandacola, LA première marketplace B2B 100% dédiée aux produits personnalisés et aux cadeaux d’affaires des plus classiques aux plus uniques, avec une identité forte et une tonalité décalée
• Pop Grands Comptes : solutions personnalisées, inspirations, conseils pour l’offre la plus sur-mesure qui rend facilement accessible tous les produits corporate

POP France, c’est 150 collaborateurs engagés, une équipe dynamique, pleine d’audace, ouverte aux nouvelles idées et en quête de nouveaux profils pour continuer à écrire l'histoire.

3 bonnes raisons de nous rejoindre :

1. Nous sommes en pleine croissance et avons l'esprit de conquête : on est entrain de faire de notre histoire une "success story"
2. Notre concept est sur un marché plaisir : on veut transmettre des émotions et proposer la meilleure expérience client qui soit

3. Nous favorisons l'intelligence collective et un état d'esprit de collaboration : on se fixe des objectifs collectifs à atteindre ensemble

Description du poste

En tant que Team Leader Commercial.e des équipes ObjetRama, marque du groupe Pop France, vous serez un des bras droit de la responsable commerciale. Votre rôle sera de mettre en œuvre la stratégie commerciale au sein de votre équipe pour qu'elle atteigne ses objectifs et d'assurer une relation client performante !

• Accompagnement des Équipes (70%) :

  • Vous gérez une équipe de 4 à 8 commerciaux sédentaires, en veillant à leur encadrement et à leur développement
  • Vous suivez quotidiennement le chiffre d'affaires de votre équipe, ainsi que la qualité et la quantité des relances clients
  • Vous êtes responsable de la planification et de l'organisation des tâches de l'équipe pour gagner en efficacité
  • Vous suivez de près les grands comptes gérés par votre équipe
  • Vous aidez votre équipe à gérer les cas clients complexes
  • Vous accompagnez votre équipe sur les aspects administratifs et commerciaux, et formez les nouveaux membres
  • Vous effectuez un reporting régulier auprès de la directrice commerciale sur les performances et les KPIs de votre équipe

   

• Gestion Commerciale (30%) :

  • Vous réceptionnez les demandes des clients,(appels et emails) : pas de prospection sur le poste !
  • Vous créez des devis
  • Vous participez activement au suivi client, en veillant à maintenir un haut niveau de satisfaction.

Profil recherché

• Expérience Commerciale : Vous avez au moins 5 ans d'expérience dans un rôle commercial, avec une compréhension approfondie des enjeux et des mécanismes commerciaux et vous savez y faire avec le client
• Techniques de Vente et Connaissance des Systèmes : Vous maîtrisez les techniques de vente et avez une bonne connaissance des systèmes ERP ou CRM. Vous êtes à l'aise avec les chiffres et avez des compétences en analyse commerciale basique
• Orientation Résultats & Persévérance : Vous êtes fortement orienté.e vers l'atteinte des objectifs et n'aimez pas perdre une affaire, vous allez toujours au bout
• Leadership : Vous appréciez l'aspect managérial et le coaching, et vous êtes un bon pédagogue pour former les équipes et savez déceler là où il y a besoin d'accompagnement et embarquer les équipes pour l'atteinte des objectifs
• Assertivité : vous savez vous postionner face à un client mais aussi vis-à-vis de l'équipe de manière juste
• Esprit d'Équipe : Vous avez un fort esprit d'équipe et savez travailler en collaboration pour atteindre les objectifs communs
• Organisation et Structure : Vous savez structurer et planifier efficacement votre travail et celui de l'équipe, vous avez de la discipline sur le suivi des dossiers et êtes à l'aise avec le cadre
• Résistance à la Pression : Vous avez une bonne résistance à la pression commerciale et savez gérer les situations stressantes
• Adaptation : Vous savez vous approprier et mettre en application la stratégie commerciale définie par l'entreprise et vous adapter à un nouveau secteur d'activité complexe

Même si votre profil ne correspond pas à 100% à la description, n’hésitez pas à postuler si l’offre vous a tapé dans l’œil et que vous pensez pouvoir tenir le poste !

Ça match ?

1. Envoyez votre CV et gagnez des points bonus en nous racontant pourquoi vous voulez nous rejoindre... On préfère les contenus originaux aux lettres impersonnelles.

2. Echange téléphonique avec Pauline, notre Talent Acquisition

3. RDV dans nos locaux à Reichstett avec Julie, responsable commerciale, pour un entretien dans la vie, la vraie avec un cas pratique pour vous mettre dans la peau d'un.e coordinateur.trice commercial.e chez Pop 

4. On vous embarque dans la team !

Les avantages chez Pop :

• Missions évolutives, selon profil
• Salaire fixe (fourchette affichée) + prime trimestrielle + participation avantageuse
• Tickets restaurant sur votre carte Swile
• Accès à des avantages CSE
• Télétravail possible 2 jours par semaine
• Boissons chaudes et fruits à volonté

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