Stage en Développement Durable Médico-Social F/H

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Publiée le 16/01/2026
  • Type de contrat :  Stage

  • Temps de travail :  Temps plein

  • Lieu Paris

  • Salaire 4,50 EUR (€) - 4,50 EUR (€) / heure

Description de l'entreprise

L’Anap est une agence publique d’expertise et de conseil. Elle est au service des établissements de santé et médico-sociaux qu’elle soutient dans l’amélioration de leurs organisations. L’Anap accompagne la mise en œuvre des grandes réformes de transformation impulsées par les pouvoirs publics. Son action se décline autour de trois modalités :

 

  • Expliquer et outiller : donner l'accès à des connaissances dans tous les domaines de l'organisation des établissements sanitaires et médico-sociaux (bonnes pratiques, guides, webinaires, autodiagnostics…).
  • Accompagner sur le terrain : intervenir auprès d’établissements pour poser un diagnostic, orienter les démarches et donner les outils pratiques pour mener les transformations avec efficacité.
  • Eclairer la décision publique : appuyer les grandes transformations du système de santé.

Description du poste

Les enjeux du Développement Durable en secteur médico-social (public ou privé) vous intéressent ? Vous souhaitez acquérir une expérience dans une Agence nationale ? N’hésitez pas à candidater ! 

 

Votre mission : 

Dans un contexte où les enjeux écologiques et énergétiques sont incontournables, l’ANAP a pour mission de contribuer à aider les acteurs (CNSA, DGOS, ARS, CD, établissements sanitaires et médico sociaux) à changer leurs pratiques. Ainsi, l’ANAP conçoit et met à disposition des analyses, recommandations, retours d’expériences, auto-diagnostics ainsi que des dispositifs d’accompagnement et d’entraide. Dans ce contexte votre rôle sera de : 

 

  • Contribuer à l’identification des besoins des professionnels en établissement médico-social sur le thème du DD ; 

  • Contribuer à la production des éléments répondant à ces attentes, de manière pragmatique et opérationnelle ; 

  • Contribuer à la rédaction d’un guide dédié aux EHPAD, rédiger des fiches de bonnes pratiques en établissement ;  

  • Contribuer à l’animation d’un réseau de professionnels experts en DD ; 

  • Contribuer à la vision stratégique et à la démarche prospective en DD. 

Vous serez placé(e) sous la responsabilité de la Directrice Générale Adjointe et serez amené avoir des relationsavec les professionnels du secteur médico-social sur l’ensemble du territoire. 

Profil recherché

Étudiant(e) en fin de cursus de l’enseignement supérieur (Bac +4 / Bac +5), idéalement issu(e) d’une formation en développement durable, politiques publiques, santé publique, management des organisations ou équivalent, vous :

  • appréciez le travail en équipe ;

  • faites preuve d’organisation, de rigueur et d’autonomie ;

  • disposez de très bonnes capacités rédactionnelles et relationnelles ;

  • manifestez un réel intérêt pour les enjeux du secteur médico-social et du Développement Durable.

Avantages

  • Télétravail flexible
  • Titres-restaurant à 11,50 euros avec prise en charge à 60 % par l'Anap
  • Prise en charge à 50 % par l'Anap des abonnements de transport en commun, et/ou politique de Forfait Mobilités Durables (FMD)
  • Avantages CSE via les œuvres sociales

Réf: 6a558ce7-3ea2-462e-b8af-f7b8b68f55bb

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Stage en Développement Durable Médico-Social F/H

Stage
Temps plein
Paris
4,50 EUR (€) - 4,50 EUR (€) / heure

Dans le cadre de la création de votre profil de candidature sur le site carrière de la société ANAP, les informations recueillies ci-dessus sont traitées selon la base légale des mesures précontractuelles à la mise en relation avec la société ANAP et à la conclusion d’un éventuel contrat de travail avec celle-ci, et selon l’intérêt légitime à la constitution d’une CVthèque.

Aucun transfert hors de l’Union Européenne ne sera opéré.

Sauf action de votre part, la durée de conservation de vos données n’excède pas 2 ans.

En application des standards et des politiques de sécurité (PSSI) en vigueur, les mesures techniques efficaces et optimales sont appliquées aux traitements des données (accès et protocoles sécurisés, gestion des droits et administration, sensibilisations des collaborateurs, etc.).

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