Valet / Femme de chambre F/H

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Publiée le 06/12/2024
  • Etablissement :  Hôtel Mansart

  • Type de contrat :  CDI

  • Temps de travail :  Temps plein

  • Lieu Paris

L'entreprise

La rénovation de l'Hôtel Mansart fut conçue en hommage au grand architecte de Louis XIV, Jules Hardouin Mansart, à qui l'on doit notamment le Château de Versailles, l'admirable Dôme des Invalides et la Place Vendôme. Les 57 chambres de cet hôtel 4 étoiles à Paris, décorées de meubles anciens, ont préservé le charme des vieilles demeures parisiennes, fait d'élégance et de raffinement.


Au travers de ses recrutements, notre entreprise cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés.

Description du poste

Nous recrutons un(e) valet / femme de chambre pour assurer la propreté des chambres et ainsi contribuer à dégager une bonne image de notre hôtel. 

Vos missions :

  • Assure le nettoyage et la mise en ordre des chambres, des salles de bain et des parties communes dans le respect des règles d'hygiène et de propreté.
  • Veille à rendre la chambre agréable.
  • Contrôle le bon fonctionnement du matériel et signale toute anomalie à la gouvernante.
  • Respecte les consignes d'utilisation des produits d'entretien.
  • Est responsable du nettoyage et remplissage quotidien de son chariot.
  • Veillez à l’entretien des offices.

Profil recherché

Votre profil :

  • Vous avez idéalement une première expérience réussie sur un poste similaire
  • Vous avez le sens du service client et le sens du détail
  • Sens du service et de la propreté
  • Efficacité et rapidité d'exécution
  • Sens de la discrétion
  • Autonomie
  • Rigueur


    Avantage: 

      • Rémunération selon profil
      • Prime mensuelle sur objectif.
      • Intéressement + Plan Epargne Entreprise.
      • Chèques vacances, Tickets Kadeos Noël.

      Réf: 76233912-4a42-4709-9cb4-e29ed37ec88c

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      Valet / Femme de chambre F/H

      Hôtel Mansart
      CDI
      Temps plein
      Paris

      Ces informations permettent de traiter votre candidature. La base légale est celle des mesures préalables à la conclusion d’un éventuel contrat de travail. Sauf si action de votre part, elles sont conservées pour une durée n’excédant pas 2 ans.

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