Travailleur Social F/H

L'entreprise

Vous souhaitez vous investir dans un projet d’hébergement innovant ?

Nous recherchons un animateur de tiers-lieu, pour le projet « CoCon ».

Basé sur le pouvoir d’agir des résidents et la participation citoyenne des riverains des quartiers d’implantation, le projet regroupe 4 sites d’hébergement en tiny house répartis sur la métropole de Lyon.

Description du poste

Vous interviendrez principalement sur deux sites :

La Yourte CoCon solidaire, site d’hébergement qui concerne un habitat partagé mixte entre personnes réfugiées statutaires sans domicile et personnes sans difficultés financières ni de logement (7 tiny houses). Le site comprend également une yourte, construite en projet participatif, destinée à accueillir les associations, collectifs, structures, institutions du quartier et également lieu de permanence pour la mise en place de l’accompagnement social des personnes hébergées.

CoCon La saulaie, site d’hébergement d’urgence en tiny house, financé par la métropole et qui accueille 22 ménages de femmes isolées avec enfant de moins de trois ans.

Votre objectif est de construire avec les personnes hébergées, en partant de leurs compétences et de leurs besoins, un accompagnement social et administratif adapté. Vous vous appuierez sur un réseau de partenaires pour favoriser l’inscription des personnes dans les services de droit commun du territoire.

Missions

- Accueillir les habitants des tiny houses.

- Recueillir les données de la personne à accompagner, analyser la situation et réaliser un diagnostic.

- Assurer une écoute bienveillante de l’usager.

- Accompagnement tourné le plus possible vers le droit commun.

- Capacité à intervenir au domicile des personnes.

- Informer et orienter les passagers sur les dispositifs d’aide sociale.

- Elaborer et mettre en œuvre un projet individualisé d’accompagnement social.

- Construire et animer les partenariats.

- Coopérer sur les situations individuelles avec les membres de son équipe ou les services spécialisés internes ou externes.

- Participer aux conseils de la vie sociale et aux autres instances.

- S’investir dans les groupes de réflexion, de travail initié par l’Association.

- Participer aux réunions d’équipes et à l’APP.

Contrat à durée déterminée - Temps plein

Planification du temps de travail du Lundi au Vendredi – Amplitude horaire 09H – 19H.

Selon accord d’entreprise :

• Statut agent de maîtrise.
• Niveau de rémunération tenant compte d’une éventuelle reprise d’ancienneté.
• Indemnité mensuelle des métiers socio éducatifs.
• 8 jours de congés annuels supplémentaires.
• Prime de transport.
• Mutuelle obligatoire (contrat responsable).

Laurence Salvador – Chargée de recrutement

Profil recherché

Diplôme requis : DECESF – DEASS - DEES

Connaissance des dispositifs de droit communs (CAF, CPAM, PE, Mission locale…)

Appétence pour le public accueilli et pour les notions de co-construction, pouvoir d’agir, rétablissement…

Maîtrise des outils informatiques.

Capacité à différer les réponses, à renvoyer vers d’autres interlocuteurs.

Faire émerger les compétences des personnes accompagnées.

Rendre compte.

Réf: 0c958725-249e-4db5-9bb0-0065626cbd9b