Technicien de l'Intervention Sociale et Familiale (TISF) F/H

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Publiée le 09/02/2024
  • Etablissement :  AAFP/ADMR 49 Secteur CENTRE

  • Type de contrat :  CDI

  • Temps de travail :  Temps partiel

  • Lieu Angers

  • Salaire 14,24 EUR (€) - 15,80 EUR (€) / heure

  • À partir du 15.03.2024

L'entreprise

L’AAFP/ADMR 49 issue du rapprochement de l’Association d’Aide Familiale Populaire 49 et l’ADMR 49 est présent sur l'ensemble du département, ses équipes sont répartis sur cinq secteurs afin de pouvoir répondre aux besoins des familles et de nos partenaires.

 

Spécialiste reconnue de l'intervention sociale au domicile des familles, nous intervenons en soutien auprès de parents et enfants rencontrant des difficultés.

 

Association autorisée par le département de Maine et Loire et conventionnée par la CAF.

 

Un encadrement professionnalisé de proximité soutenant et bienveillant ainsi qu'un tutorat renforcé à l'embauche permettent à nos équipes de se réaliser professionnellement.

Description du poste

En tant que Technicien de l'Intervention Sociale et Familiale (TISF), vous intervenez à domicile auprès de publics fragilisées en apportant un soutien éducatif, technique et psychologique.

 

Vous effectuerez des interventions sociales préventives, éducatives et réparatrices à travers des activités d'aide à la vie quotidienne et à l'éducation des enfants :

  • Identifier les besoins en matière d'éducation des enfants,
  • Aider à la gestion de la vie quotidienne,
  • Conseiller et accompagner les familles fragilisées dans leurs relations parents-enfants,
  • Repérer et prévenir les situations à risque,
  • Maîtriser les techniques d'écoute et de relation à l'autre,
  • Connaître les dispositifs d'accompagnement.

 

En fonction des besoins, vous mettrez en œuvre avec la famille un projet d'intervention, basé sur des actions éducatives en lien avec les responsabilités parentales (tâches domestiques, accompagnements, les rencontres médiatisées, le partenariat social, l'observation de la santé, hygiène, alimentation, réseaux relationnels, insertion sociale, accès aux droits et services).

Vous participerez aux réunions au sein des différentes instances avec lesquelles vous travaillez en partenariat.

Le TISF est sous la responsabilité hiérarchique du Responsable de secteur.

Conditions, rémunération, avantages

Conditions d'accès : 

    • Type de contratCDI
    • Volume horaire : temps partiel = 130h/mois = 30h/semaine
    • Poste à pourvoir : 15.03.2024
    • Taux horaire : à partir de 14.24€ bruts (sous réserve de justifier d’un diplôme d’Etat de Technicien de l'Intervention Sociale et Familiale, Moniteur Educateur, Educateur de Jeunes Enfants, Educateur Spécialisé, Conseillère en Economie Social et Familiale, DUT Carrières Sociales).  
    • Rémunération mensuelle1851.20€ brut
    • Plages horaires : travail en journée et certains samedis

+ Element complémentaire de rémunération selon ancienneté + indémnisations des frais kilométriques. 

    • Lieu du poste : Déplacements fréquents
    • Angers, Beaucouzé, Bouchemaine, Montreuil Juigné, Avrillé, Cantenay Epinard, Ecouflant, Briollay, Soucelles, Villevêque, Pellouailles les Vignes, St Sylvain d'Anjou, Andard, Brain-sur-l'Authion, Corné, Bauné, Le Plessis-Grammoire, Saint-Barthélemy-d'Anjou, Sarrigné, Trélazé, Les Ponts de Cé, Ste Gemmes sur Loire, La Daguennière et La Bohalle.

Au regard des spécificités du service, vous bénéficierez de temps de formation et d'un renforcement sur les thématiques suivantes :

  • Périnatalité (3 niveaux) : Troubles mère/bébé
  • Visites en présence de tiers

 

Choisir l’AAFP/ADMR, c’est aussi:

    • Valorisation de l'ancienneté et du tutorat 
    • Remboursement des frais kilométriques à 0.42cts/kms + prise en compte du temps de déplacements
    • Roulement le samedi 1/3 ou 1/4
    • Comité Sociale et Economique
    • Des temps de travail adaptables
    • Organisation de groupes d'analyse des pratiques professionnelle
    • Implication de nos salariées dans la gestion et la politique de l’association : collègue salarié au Conseil d’Administration
    • Accès au plan de formation et des possibilités d'évolution 
    • De multiples avantages en intégrant le réseau : kit de bienvenue, prime parrainage, réductions partenaires...

 

Profil recherché

Nous recherchons des personnes motivées, bienveillantes, autonomes et volontaires qui apprécient travailler auprès de différents publics. Être titulaire du permis B et disposer d’un véhicule est fortement apprécié.

 

Nos attentes : 

Nous recherchons des personnes motivées, bienveillantes, autonomes et volontaires pour véhiculer les valeurs de solidarité, d’entraide et de respect qu’incarne notre association.

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#ADMRdeMaine-et-Loire #TISF #J'aimeMonMétier #JeMetsDeL'HumainDansMonQuotidien

Réf: 8a497947-7c12-4b98-9ed8-26eb478ccbc2

Le poste n'est plus à pourvoir.

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